公司薪酬体系的设计原则.docx

齐齐哈尔北兴特殊钢有限责任公司 薪酬体系咨询技术方案 北京深蓝世纪经管咨询有限公司 2002 年 8 月 目录 一、薪酬体系设计原则 4 二、薪酬体系设计程序 5 三、组织机构 7 四、岗位评价及岗位等级划分 8 岗位评价体系 8 岗位测评 8 岗位等级划分 9 岗位等级调整 9 五、岗位薪点工资制 10 工资结构 10 薪点数 10 薪点值 11 工资总额 12 岗位薪点值 12 绩效薪点值 12 小结 13 六、北兴公司组织结构设计原理及分析 15 1、北兴特钢企业的现状 15 2、薪酬设计的重要性 15 3、薪酬制度的划分 16 4、岗位工资的确定 18 5、薪酬体系的实施和修正 19