工伤事故处理(模板).doc

工 伤 事 故 处 理 工程名称 施工单位 目 录 安全生产月报表 伤亡事故报表 伤亡事故处理情况 说明：1、项目部每月填写安全生产月报表。 2、发生工伤事故的还应认真填写伤亡事故报表，并附上事故调查报告和有关处理情况。 3、工伤事故是指：造成人员伤亡的事故或财产损失的事故，还包括虽未造成人员伤亡、重大经济损失，但在社会上产生影响的其他事故。 事故调查与处理制度 一、发生轻伤事故应积极抢救伤员，保护现场并立即报公司质安科由公司质安科组织有关人员进行调查处理，不准隐瞒虚报或拖延不报。 二、发生重伤事故，由公司经理组织生产、技术、安全等有关人员及工会成员参加的事故调查组进行稽查，并按照有关规定报告主管部门和劳动部门及公安部门，同时做好善后工作。 三、事故调查必须实事求是，要查清原因，查清责任，提出整改和防范措施，严肃处理事故责任人。 四、各部门每月必须及时将工伤情况予以统计，认真按有关规定审批工伤单，不得弄虚作假。 五、工会同行政和有关科室参加职工工伤事故和职工危害的调查，协助查清事故原因，总结经验教训，采取防范措施，并提出对事故责任者的处理意见。 伤亡快报制度 一、发生重大事故，项目部以最快速度报告公司，由公司报主管部门。 二、发生重大事故，事故发生单位二十四小时内写出书面报告，并报上级部门。 三、上报内容必须做到以下几点： 1、事故发生时间、地点、工程项目和施工企业名称。 2、事故发生的简要经过，伤亡人数和直接经济损失初步估计。 3、事故发生原因的初步判断。 4、事故发生后采取措施和事故控制情况。 5、事故报告单位。 四、轻、重伤事故处理，必须做到四不放过原则。 安全技术资料 安全生产月报表 工程名称 项目经理 月份 形象进度 安 全 生 产 或 发 生 事 故 情 况 项目经理 （签名） 安全员 （签名） 月报时间 伤亡事故报表 工程名称 项目经理 事故发生日期 年 月 日 时 分 事 故 情 况 姓 名 性 别 年龄 工种 工龄 伤亡情况 事故类别 有否经过安全培训 事故性质 直接经济损失 事 故 经 过 及 原 因 事故责任者 参加调查人员 备 注 企业单位盖章： 项目经理（签名）： 安全员（签名）： 填表人： 月报日期： 安全技术资料 伤亡事故调查分析处理报告 年 月 日