- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
-
z.
案例一:平安生产主体责任不落实导致发生事故
2015年10月,*化工公司的生产装置管道破裂造成管可燃气体泄漏,导致火灾事故,未造成人员伤亡,直接经济损失约311万元。经事故调查组调查发现,事故起因是操作工违规操作引起管道压力过大造成炉管破裂。经事故调查组仔细调查认定,该事故是一起一般生产平安责任事故,该公司平安生产主体责任不落实,隐患排查工作不落实,平安操作规程和平安管理制度落实不到位,平安培训不到位,对事故发生负有责任。公司主要负责人未履行法定平安生产管理职责,导致发生生产平安事故。
根据?平安生产法?第一百零九条第(一)项规定,安监部门对事故责任单位*化工公司作出罚款20万元的行政处分。根据?平安生产法?第九十二条第(一)项规定,安监部门对该公司总经理处以上一年年收入30%的罚款。
案例二:未对被派遣劳动者进展平安教育和培训
2015年5月,安监局接到区*公司员工举报,反映该公司未对被派遣劳动者进展培训即安排上岗作业,导致该公司一名派遣员工在冲压车间生产过程中受伤。安监局接到举报后立即对公司进展执法检查,通过现场检查和调查询问,发现该公司存在未对被派遣劳动者进展岗位平安操作规程和平安操作技能的教育和培训的行为。
根据?平安生产法?第九十四条第(三)项的规定,安监局对该公司处以责令限期改正,罚款2万元的行政处分。
。
案例三:未经平安监管部门审查同意擅自恢复生产经营
2014年8月,安监局执法检查时发现,*公司拉丝抛光车间存在涉及平安生产方面的违规行为和事故隐患,立即发出?现场处理措施决定书?,要求该公司拉丝抛光车间暂时停产,开展平安生产检查,限期整改事故隐患。12月,根据该公司提交的整改报告,安监局对该公司拉丝抛光车间进展现场复查时,发现车间仍然有工人在进展生产活动。
根据?平安生产事故隐患排查治理暂行规定?第二十六条第一款第(六)项规定,对该公司给予警告,并处2万元罚款的行政处分。
案例四、未在有较大危险因素的场所设置明显的警示标志案。
2018年2月11日,安监局执法人员到*机械进展执法检查时,发现该公司未在有较大危险因素的场所和设施、设备上设置明显的平安警示标志,上述行为违反了?中华人民全生产法?第三十二条的规定。
依据?中华人民全生产法?第九十六条第一项的规定,责令限期改正,并处分款人民币2万元。
案例五:未进展职业安康检查及劳动合同未如实告知职业病危害真实情况
事实:2015年5月,根据群众举报,安监局执法人员对该区*公司进展职业卫生专项检查,通过现场检查和调查询问,发现该公司存在未按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业安康检查,在与劳动者订立的劳动合同中未如实告知劳动者工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等行为。
根据?职业病防治法?第七十二条有关规定,安监部门对该公司两种行为合并处分,给予警告,并处分款10万元的行政处分。
案例六:危险作业现场未安排专门人员管理
事实:2016年4月1日,*混凝土公司员工*在公司堆场作业区进展管桩吊装作业时,该公司未安排专门人员进展现场平安管理,*在从作业平台下来的过程中,不慎从楼梯上滚落到地面导致受伤。该公司违反了?平安生产法?第四十条的规定:生产经营单位进展爆破、吊装等其他危险作业,应当安排专门人员进展现场平安管理,确保操作规程的遵守和平安措施的落实。
根据?平安生产法?第九十八条的规定,安监部门依法对该公司作出责令限期改正,罚款3万元的行政处分。
案例七:铝镁打磨设备粉尘防爆设施不符合国家标准、行业标准
事实:2015年3月,*公司被查出铝镁粉尘打磨设备的粉尘防爆设施不符合国家、行业标准,主要问题是打磨抛光车间粉尘回收系统使用塑料管和非防爆电机不符合国家、行业标准,违反了?平安生产法?第三十三条第一款规定:生产经营单位平安设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。
根据?平安生产法?第六十二条第一款第(四)项,安监部门对该公司铝镁粉尘打磨设备责令停顿作业;并根据?平安生产法?第九十六条第一款第(二)项,对该公司处以5万元的罚款。
案例八:未依法组织应急救援演练
事实:2015年5月,安监局执法检查时发现*公司未定期组织本单位开展应急救援演练。违反了?平安生产法?第七十八条规定:生产经营单位应当制定本单位生产平安事故应急救援预案,与所在地县级以上人民政府组织制定的生产平安事故应急救援预案相衔接,并定期组织演练。
根据?平安生产法?第九十四条第一款第(六)项规定,对该公司处以1万元的罚款。
案例九:未办许可证擅自生产危化品
安监部门执法人员在对*化工进展检查时,发现该公司生产车间存放有危险化学品原料,工人正在进展危化品生产作业。经执法人员调查,该公司负责人在未
您可能关注的文档
最近下载
- 《我们班四岁了(第一课时)》课件.pptx VIP
- 银屑病关节炎早期识别与诊治专家共识解读.docx VIP
- 人教版四年级上册数学期中试卷及答案.docx VIP
- 系统健壮性分析课件.pptx VIP
- Power Up教材配套测试PU2期末测试卷答案.pdf VIP
- 农村公路病害识别图、日常巡查保养记录表、群众性养护日常保养常见问题与处治方式汇总.pdf VIP
- 2019医用输液泵和医用注射泵安全管理.docx VIP
- 儿童医院“十五五”发展规划方案(2026-2030年).docx
- 护理不良事件-课件.pptx VIP
- 危险化学品建设项目变更情形及审查要求、适用简易程序的建设项目种类.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)