- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
员工宿舍用电管理规定
集团标准化办公室:[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]
管理体系作业文件
文件编号:TA/WI-AD-201408001
最高版次:A00
页 数:3 页
最新修定日期:2014 年 08 月 31 日
员工宿舍用电管理规定
制 作 审 核 批 准
王凌云 郑俊涛 刘阳
稽核 技术 营销 制造 运营 管理 财务 质量
电子档共 总经办 中心 中心 中心 中心 中心 中心 部 部
享部门
页次 1 2 3
页版次 A00 A00 A00
书面档下 稽核 技术 营销 制造 运营 管理 财务 质量
总经办
发部门 中心 中心 中心 中心 中心 中心 部 部
下发份数 1 1 3 3 5 4 6 1 1
书面档下
发部门
下发份数
LUOHE JIANGSHAN TIANAN CONSTRUCTION MATERIAL CO LTD.
1 目的
为了加强员工宿舍的安全用电管理,保障员工的人身安全和财产安全,保障员工拥有
良好的生活环境,同时提倡节约用电,特制订本规定。
2 范围
本规定适用于公司所有住宿员工。
3 职责
3.1管理中心行政部负责宿舍日常的检查和管理,负责电表的抄表工作;人力资源部
负责电费从工资中核算的工作。
3.2制造中心负责宿舍电器设备、线路的维护工作。
4 定义
本规定电器设备是指电灯、电灯开关、电风扇、电风扇开关、插座、空调、遥控器、
电表、网线等。
5 规定
5.1住宿员工应牢固树立安全用电意识,自觉做到安全用电,防止因用电不当引发的
火灾和触电事故。
5.2宿舍发生电器设备或者电器线路故障时,必须及时报告行政部,由行政部联系制
造中心进行更换或者维修,严禁私自更换或者维修。
5.3提倡节约用电,严禁在宿舍内使用电炉、电热取暖器、电熨斗、电热毯等大功率
电器设备。
5.4严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的电器设备或电器线路,严禁破坏宿舍内的
电线(槽)盒,和供电电缆。
5.5夏季如遇雷雨天气应立即关闭空调,切断电源,以免遭受雷击损坏。
5.6使用不当造成空调损坏的,按照空调价值的80%进行赔偿。
5.7使用空调时要妥善保管遥控器,避免磕碰,如有损坏或丢失照价赔偿。
5.8 电器设备使用完毕应当及时关闭电源开关,离开房间应当关闭电灯、空调、电风
扇等所有电器开关。
5.9员工宿舍实行空调用电计量管理,公司给每个空调房间安装电表,每月月底由宿
舍管理员负责抄表,交行政部统计,由人力资源部进行工资核算。
5.10 员工宿舍实行空调用电补贴收费制度。公司对每个空调房间定量补贴,超出补
贴部分由每个房间的住宿员工分摊,所摊费用从本人工资中扣除。公司给每个空调房
间的补贴量为夏季200度/月,冬季250度/月。
收费标准为1元/度。
5.11空调使用时间:夏季6月1 日-8月31 日,冬季12月1 日-3月15 日。
5.12严禁员工在宿舍内的偷电行为,一旦发现,公司将视情节轻重给予100元以上
1000元以下的罚款。
5.13违反本规定中5.3规定的,公司将视情节轻重给予100元以上300元以下的罚
款。
5.14违反本规定中5.4规定的,除应当承担修复费用外,并视情节轻重和后果给予处
分,直至除名。
6.附则
6.1本规定的解释、修改权归公司管理中心。
6.2对违反本规定的处罚权归公司管理中心。
6.3本规定5.10条不适用公司为个体司机提供的住宿房间。个体司机的住宿房间实行
全额收费,收费标准为1元/度,公司不予补贴。
6.4本规定自发布之日起实施。
7参考文件
无
8附录
您可能关注的文档
最近下载
- 国内支付业务付款回单[收集].pdf VIP
- 2025年辽宁省抚顺市辅警人员招聘考试题库及答案.docx
- 剑桥商务英语BEC单词初级.pdf VIP
- 客户经理职能转变之我见.doc VIP
- Unit 2 Bridging Cultures Using Language&Assessing Your Progress人教版(2019)教学课件.pptx VIP
- 2025年辽宁高级档案职称考试(档案管理概论)精选模拟试题及答案.docx VIP
- 中华人民共和国法治宣传教育法普法课件.pptx VIP
- 人教版高中英语选择性必修第二册精品课件 Unit 2 BRIDGING CULTURES Section C Using Language & Assessing Your Progress (2).ppt VIP
- 英语选择性必修2选择性必修 二 Unit 2 Bridging Cultures - Assessing your progress(28张PPT).pptx VIP
- 2023-CSP-S提高级(第一轮)C++真题.doc VIP
文档评论(0)