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职业健康管理制度
??一、编制目的?
?? 为了贯彻执行“预防为主,防治结合”的方针,保障员工在生产劳动过程中不受职业病危害因素的影响,预防职业病的发生,保护职业的合法权益,提高劳动生产率,实现公司所确定的职业健康安全目标,特制定本制度。?二、编制依据
1、《中华人民共和国安全生产法》(2014年中华人民共和国主席令第13号)
2、《中华人民共和国劳动法》(1994年中华人民共和国主席令第28号,2009年中华人民共和国主席令第18号修改)
3、《中华人民共和国职业病防治法》(2011年中华人民共和国主席令第71号)
4、《职业病危害项目申报办法》(国家安全生产监督管理总局令第48号)
5、《XXXX公司安全文明施工管理制度汇编》
三、适用范围?
?? 项目施工过程中从事接触粉尘、电气焊、放射性工作、高温作业、使用机械工具及一些动力机械作业等均应执行本措施。?职业病的防治工作要坚持预防为主、防治结合的方针。XXX应为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
四、职业健康管理目标
? 注重职工的职业健康,保证文明施工,保障劳动保护,杜绝职业病的发生,加强卫生监控,确保无大的疫情,无传染病流行。
五、职业健康管理体系及职责
?5.1、职业健康管理体系
? XXX成立职业健康管理机构,全面负责工地劳动卫生和医疗保障系统的领导工作,切实做到领导到位,制度健全,措施得力。
? XXX职业健康管理领导小组:
组长:
? 副组长:?
组员:
??5.2、主要职责
? 5.2.1建立健全项目职业劳动卫生保障责任制;
? 5.2.2组织制定项目职业劳动卫生保障制度和操作规程,如实告知职业危害;
?5.2.3保证项目职业劳动卫生保障投入和保障体系的有效实施;
?5.2.4督促检查项目的劳动卫生工作,及时消除事故隐患;
?5.2.5制定项目突发性公共卫生事件应急救援预案;
?5.2.6及时如实报告职业劳动卫生事故。
六、职业健康安全保障措施
?6.1、劳动保护措施
6.1.1建立健全劳动保护制度,严格执行有关劳动保护方面的法律、法规和技术标准、规则。增强职工劳动保障意识和知识,调动职工维护自身合法利益的能力,充分发挥群策群管的能动性,让全体施工人员查隐患、堵漏洞,自觉遵纪守法,使有关政策、法规、标准落实到班组和工作岗位。做好劳动保护工作,确保施工人员身体健康。 6.1.2对于在高噪音环境中作业的人员,采取必要的劳动保护措施(戴耳罩、防声头盔、耳塞、塞耳棉等);
6.1.3对于在混凝土拌合等经常 接触粉尘作业的人员,定期检查身体。
6.1.4根据劳动强度等级,合理安排施工人员,加强劳动保护,做好劳动卫生教育及身体检查,充分做好生产物资、生活资料供应准备。加强施工机械化程度,减轻作业人员劳动强度。安排间隔替换施工的方法,确保劳动者的健康。
6.1.5劳动保护用品和生活物资采购供应由专人负责,采购供应要严把质量关,注意审核产品的“生产许可证”、“产品合格证”和“安全鉴定”等有关资料。根据施工需要配备劳动保护用品,并按规定配发、穿戴和使用。对在使用中的劳动防护用品要定期检查,做到有效防护,安全使用。制定劳动防护用品发放标准及管理办法,建立防护用品收发台帐,指定专人管理,建立职工个人劳动防护用品登记卡(册)。
6.1.6对容易产生危害劳动卫生的工点、工序、项目,如:砼搅拌站、运输便道、炎热气候施工等重点项目列出重点检查内容和规定日期。
?6.2、医疗卫生保障措施
? 组建工地卫生所,配备必要的医疗抢救设备和药品。生活区健全医疗卫生保障措施。保持驻地环境整洁,定期消毒,经常打扫卫生,建立卫生检查评比制度,严禁随地丢弃生活垃圾。主副食加工和烹调配餐间、食堂布局要合理,门窗有防蝇设施。选好等级厨师,进行营养配餐。严格实行食品卫生监督和管理,接受上级和地方管理。饮用水源必须经过防疫检验,感官、理化和微生物各项指标符合饮用水卫生标准后方可饮用。严禁饮用生水,要保证职工喝上开水。职工生活区配备电动净水机,净化水质,供职工饮用。设置盥洗室、淋浴间和文娱活动室,解决好施工人员洗澡、理发等实际问题。配置体育活动设施,让职工劳逸结合,加强锻炼。
6.3、职业疾病防治措施
? 混凝土施工中粉尘和有毒物质对人体会产生永久性的危害。采取合理措施,避免因施工方法不当、引起的污染、噪声和其它原因造成对作业人员的伤害。加强机械设备的保养和正常操作,尽量使机械噪声维持其最低级水平。按规定发放防暑降温用品,配备齐全粉尘施工的保护用品。对于搅拌站,采取设置隔挡装置的措施,防止粉尘飞扬。工程垃圾、生活垃圾按有关规定排放、处理。做好疾病和突发病的预防工作,经常保持卫生清洁、通风良好的环境。一旦
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