护理业务学习计划(9篇) .pdf

护理业务学习计划（9 篇） 护理业务学习计划(9 篇) 时间过得太快，让人猝不及防，我们的工作又迈入新的阶段，一起对今后的学习做个 计划吧。什么样的计划才是有效的呢？以下是小编为大家收集的护理业务学习计划，希望 能够帮助到大家。 护理业务学习计划 1 护理业务学习计划在护理培训年基础上，结合 20xx 年，以及我院护理人员有很多年 轻护士，普遍护理经验不足的实际情况，制定 20xx 年护理业务学习计划，重点偏向护理 操作的培训考核。 一、培训内容 1、3 月份皮下、皮内、肌肉注射主讲张化 2、4 月份留置针操作、输液泵、微量泵的使用主讲王文 3、5 月份各种评估表的使用、交接班制度主讲王学无菌技术主讲楚霞 4、6 月份消毒隔离知识、心肺复苏、查对制度主讲孙霞 5、 7 月份心电监护、心电图机的操作流程、处理医嘱制度主讲庞龙 6、 8 月份修订后制度的培训（医用冰箱、高危药品、急救车封车、各班护士职责、 各能级护士职责）主讲王欣 7、 10 月份临床护理技术操作常见并发症的预防及处理（鼻饲留置胃管、口腔护理） 主讲：孙玮 8、 11 月份针刺 shang 的处理流程、导尿（男女）主讲孙霞、王玮 二、培训时间： 定于每月第三周星期五下午 2 点 30 分 三、培训地点： 七楼会议室或八楼示教室 四、培训方式： 在职护理人员参加，指定护理人员讲课 五、学习内容： 根据 20xx 年度我院护理工作的实际情况，护理部业务学习内容可以有所更改 ，由护 理部具体安排。 六、要求 ： 1、当月讲课的人员，请于当月 10 号前将课件复印件交给护理部备案。 2、没有特殊情况不得请假，年底以签到次数统计，缺课达 2 次以上，年抵扣一次性 奖金 50—200 元，值班护士由护士长签名备注，病假、产假除外 3、年底根据全年培训情况，评选 3 位备课讲课认真负责的护理人员，给予奖励。 4、请自带笔记本，年底检查 5、张垚、庞惠、楚霞（2—10 月）各准备一次护理查房 护理业务学习计划 2 一、目的 通过学习新知识、新理论、新业务、新技术、新方法及新进展，使广大护理人员能够 与时俱进跟上时代的需求与医疗同步 ，不断提高护理人员的整体素质和水平。 二、学习形式、内容及次数 1、形式 通过理论讲课、看光盘、多媒体等形式 ，要求各科护士长轮流讲课，必要时请上级专 家进行讲座。 2、内容 护理刊物、报纸上的新知识、新理论、到上级学习的新内容。新的法律、法规知识， 科室开展的新业务、新技术，科室可增加专科知识的内容。 3、次数 护理部每年组织全院护理人员学习不少于 10 次，要求参加人数在 90%以上，科室每 月组织科室护理人员学习 1—2 次。 三、严格要求，保证学习效果 讲课者需提前备课、备讲稿，讲课者对重要内容进行板书。听课者认真听讲做好学习 笔记，护理部不定期对学习笔记进行抽查。 护理业务学习计划为不断提高我院护理人员业务素质，进一步提高我院护理质量，达 到二级医院质量标准，根据我院实际情况，特制定计划： 一、对各级护理人员继续教育的培训内容与安排： 1、科室每月集中组织一次护理业务学习，其余时间以自学为主。 2、每月组织一次护理查房。 3、每半进行一次护理基础理论知识考试；每月组织护理技术操作考核一次。 4、参加总院组织的各项学术讲座和三基理论考试与操作考试。 5、认真学习护理核心制度、各项护理技术操作、以及科内护理常规。 二、根据年资不同，对各级护理人员的培训要求： （一）新上岗护理人员的培训计划： 1 要求：以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技术。能熟练掌握基础护理 操作。 2 培养目标： （1 ）加强职业道德教育，树立专业思想，严格素质要求，加强护士素质培养，养成 良好的工作作风。 （2 ）学习院内各项规章制度和相关法律法规。 （3 ）与临床实践相结合抓好“三基”训练，掌握各项护理操作规程。 （4 ）明确临床护理工作程序及各班护士工作职责。 （5 ）学习专科护理理论和技能。熟悉心内科常见病的护理常规。