2022-2023学年河南省焦作市博爱县英才学校高二下学期3月月考政治试题（解析版）.docxVIP

试卷第 =page 18 18页，共 =sectionpages 19 19页 试卷第 =page 19 19页，共 =sectionpages 19 19页 河南省焦作市博爱县英才学校2022-2023学年高二下学期3月月考政治试题 一、单选题 1．大学毕业生张某于2022年7月入职某科技公司，月工资8000元。某科技公司在与张某订立劳动合同时，要求其订立一份协议作为合同附件，协议内容包括“我自愿申请加入公司奋斗者计划，放弃加班费”。12月初，张某因个人原因提出解除劳动合同，并要求支付加班费。某科技公司认可张某加班事实，但以其自愿订立放弃加班费协议为由拒绝支付。对此分析正确的是（???） ①张某能够获得加班费，劳动者有获得劳动报酬的权利 ②张某不能获得加班费，因为事前已经签订合同附件 ③张某可以直接通过提起诉讼的方式维权 ④该科技公司违反法律规定，也违背公平原则 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】B 【解析】①②：劳动者有获得劳动报酬的权利。根据劳动法律、法规的规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。作为对劳动者牺牲休息或休假时间的回报，用人单位必须向劳动者支付高于工资的加班工资。因此，材料中，用人单位以约定放弃加班费的协议逃避法定责任，侵犯了劳动者权利，违反了法律规定。因此，张某能够获得加班费，①正确，②错误。 ③：劳动争议仲裁是提起劳动争议诉讼的必经程序，③错误。 ④：该公司要求张某在其单方制定的协议条款上签字放弃加班费，既违反法律规定，也违背公平原则，侵害了张某工资报酬权益，④正确。 故本题选B。 2．村民许某与任某因借款问题发生纠纷，后经村人民调解委员会调解，双方达成协议：任某于调解协议达成后一个月内返还许某借款1 000元。村人民调解委员会就此制作了调解书，并将调解书送交给许某与任某。一个月之后，任某未按该调解书履行义务。在此情况下，许某(　　) A．可以直接到法院申请强制执行 B．应当通过村人民调解委员会向人民法院申请强制执行 C．可以直接到人民法院就任某借款问题提起诉讼 D．应由村人民调解委员会开出借款问题经人民调解委员会调解的证明方可到人民法院起诉 【答案】C 【解析】AB：经人民调解委员会调解达成的调解协议具有合同的法律效力，不能申请人民法院强制执行，AB错误。 CD：经人民调解委员会调解达成调解协议后，当事人之间就调解协议的履行或者调解协议的内容发生争议的，一方当事人可以直接向人民法院提起诉讼，C正确，D错误。 故本题选C。 3．小周是个刚毕业的大学生，怀着满腔热血踏上了他的创业征程。他的家境优渥，父亲给了他一笔启动资金。小周拿着这笔钱跟大学的三个好朋友一起合伙创立了一家软件开发公司。对于开办公司需要注意的事项，以下说法正确的是（????） ①申请商标应具有独特性，并且必须注册后才能使用 ②公司与员工签订的劳动合同必须具备福利待遇条款 ③用人单位必须履行为劳动者缴纳社会保险费的义务 ④创办企业应按照规定在相关主管部门办理企业登记 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【解析】①：商标未经注册也可以使用，但是，获得注册的商标才可以依法享有注册商标专用权，①错误。 ②：劳动合同的可备条款是除必备条款外劳动合同中可以规定的条款，包括试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等条款。福利待遇条款不是必备条款，②错误。 ③：劳动者有享受社会保险和福利的权利，用人单位必须履行为劳动者缴纳社会保险费的义务，③正确。 ④：创办企业应当按照规定在相关主管部门办理企业登记，领取营业执照，④正确。 故本题选D。 4．行政复议是指公民、法人或者其他组织认为行政主体所作出的行政行为侵犯其合法权益，依法向具有法定权限的行政机关申请复议，行政复议机关依法对被申请行政行为进行合法性、适当性审查并作出决定的活动和制度。近年来，随着行政体制改革的推进，过去“大信访、中诉讼、小复议”官民纠纷化解格局已悄然发生变化。由此可见（???） ①行政复议是化解行政纠纷的最终途径 ②行政复议制度规范了政府和法院的关系 ③行政复议是政府内部自我纠错的机制 ④行政复议对推动法治政府建设意义重大 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】D 【解析】①：行政复议是化解行政纠纷的有效途径，但不是最终途径，还可以提起诉讼，故①不选。 ②：材料末涉及行政复议的作用，不体现行政复议制度规范了政府和法院的关系，故②不选。 ③④：近年来，随着行政体制改革的推进，过去“大信访、中诉讼、小复议”官民纠纷化解格局已悄然发生变化。由此可见行政复议是政府内部自我纠错的机制，行政复议对推动法治政府建设意义重大，故③④正确。 故本题选D。 5．某小区居民甲在开车时不小心将乙养的一条宠物狗碾死了。为此甲和乙之间发生