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- 2023-09-19 发布于境外
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第
产假申请书实用(15篇)
产假申请书1尊敬的公司领导: 因本人已近临产(预产期月日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾,鉴于我目前身体状况,难以坚持正常工作,根据国家相关规定,特请求休产假个月(从__年__月__日至__月__日)。特此申请,恳请领导给予批准。此致!此致敬礼!申请人:__ __年__月__日产假申请书2尊敬的领导: 本人已近临产(预产期3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从__年__月__日至__年__月__日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。 本人休产假期间(__年__月至__年__月__日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的`规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。 关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。 申请人: 申请时间:__年__月__日产假申请书3尊敬的领导: 您好! 我是___,于_年__月__日申请了产
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