小组合作激励方案.docxVIP

小组管理评价办法 一、班级管理扣分细则 有下列情况之一者，每人次扣所属小组 1 分。 （一）课堂纪律 预备铃响后仍下位、说话、无故回头者。 上课铃响仍未准备好当堂所需学习用品及课本者。 随便说话，扰乱课堂纪律者。 上课走神，小组气氛沉闷，发言率不达标者。 上课睡觉、看课外书、吃东西、传纸条者。 上课写与本课无关的作业者。 （二）课间纪律 在楼梯、走廊追逐打闹者。 手持公物打闹者。 迟到或因个人原因耽误上课者。 （三）学习、作业 1．作业未及时上交者及虽上交却未完成者。 抄袭作业者。 考试作弊者。 （四）卫生 值日迟到及无故不干值日者或值日不合格者。 在校期间个人座位附近脏乱者及个人卫生不合格者。 课间随便乱扔纸屑、垃圾者。 （五）两操、升旗、集会 个人磨蹭、拖拉，影响集体站队速度者。 在队伍中说笑，打闹者。 随便散队，自由散漫者。 无故不参加集体活动者。 （六）品行修养 1．打架、骂人者及使用不文明语言者。 损坏桌椅门窗等公物者。 不尊敬师长、顶撞师长者。 恶意为同学起绰号、散布谣言及欺负弱小者。 不经允许乱拿乱放他人物品者。 二、小组管理评价方案 设立“作业情况记录本”和“纪律文明记录本”。前者由学习委员每天记录各组同学作业完成 及上交情况，后者由纪律委员严格按照《班级管理扣分细则》详细记录，每天一公布，每周一统计，根据得分情况排列名次并及时将奖励上墙公布。同时，为了加强和促进小组间的有利竞争，设计制作“明星小组”及“反思小组”流动旗，周周流 动，周周总结，以资鼓励与警戒。 周奖惩办法： 1-4 名分别奖励 2 面红旗，5-10 名分别奖励 1 面红旗。 日常管理奖惩办法： （1)奖励： ．课堂受到表扬的小组加 4 分。 ．作业表扬为小组加 1 分，特别表扬加 2 分。 ．为班级加 0．1 分可为小组加 5 分，并奖励 1 面红旗。 ．好人好事累计五次为小组加 5 分，并奖励 1 面红旗。 ．优秀班委、组长、课代表期末加 1 面红旗。(2)惩罚： ．课堂受到批评的小组减 4 分。 ．作业受到批评或不合格为小组减 1 分，不交作业减 2 分。 ．为班级扣 0.1 分即为小组减 5 分。3.考试成绩奖惩办法： （1)奖励： ．期末单科成绩第 1 名的大组加 10 分，并奖励 2 面红旗， 2-3 名加 5 分，并奖励 1 面红旗。 ．对月考或单元考试认真分析并及时落实反馈娇正措施，效果良好，获一等奖的小组加 10 分，获二等奖的小组加 5 分。 ．校级以上荣誉每人次为小组加 10 分，并奖励 1 面红旗； （2)惩罚： ．期末考试总体成绩退步最大的组减 10 分，并加 1 面黑旗。 ．期末考试小组成员校名次退步 20 名以上，每人次为小组减 3 分。 注：期末，小组考核表中有黑旗存在的小组，各成员均无权参加 班内及校内任何评选。