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职业生涯规划书基本要求 一、基本框架： 引言 1、个人成长经历分析。在成长过程中，发生的关键事件以及关键人物对你产 生的影响。 2、个人综合素质评估。需包括职业性格、职业兴趣、职业能力、职业价值观 的测试结果；并需在此基础上分析你的优势及劣势等。 3、外部环境评估。包括社会环境、职业环境、行业发展等状况的描述与预 测。 4、职业发展目标设定。毕业时，你期望实现的职业目标，在未来 5 年乃至更 长时间，你的职业发展目标与方向。 5、你准备采取的行动。你的现状是什么样子的，离自己的目标还有多远，准 备采取什么样的行动。 小结 二、主要内容：（不仅限于以下内容，可结合自己思考设计） 1. 必须有扉页,扉页填写参赛者的真实姓名、学院、班级、学号、联系电话、 电子邮件地址。 2. 职业方向及总体目标。（定向、定点、定位） 3. 社会环境分析结果 4. 包括对政治环境、经济环境、法律环境的分析，还包括职业环境分析 5. 企业分析结果：包括行业分析、对企业制度、企业文化、领导人、企业产 品和服务、发展领域等的分析。 6. 自身条件及潜力测评结果。 7. 角色及其建议：记录对自己职业生涯影响最大的一些人的建议 8. 目标分解及目标组合。（区分外职业生涯、内职业生涯） 9. 成功的标准（愿景实现和适应环境的心理平衡能力） 10. 差距：即自身现实状况与实现目标要求之间的差距。 11. 缩小差距的方法及实施方案 12. 评估调整：根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正 三、职业生涯规划书的要求： 1. 完整性。职业规划将具有个性化特征，内容要求适合自己，要真实、完 整、分析透彻，主要包括自我分析、职业认知、职业目标、实施路径、评估调整等 方面。 2. 匹配性。要基本体现人职匹配的思路，目标确定和路径设计要符合自身和 外部环境实际，不主观臆想，科学合理。 3. 操作性。要求思维缜密，目标明确，分析有深度，可操作性强，要有一定 的分段目标，尤其是近期（大学毕业后五年）目标规划，分析要说服有力。 4. 逻辑性。要求逻辑清晰、组织合理、准确把握职业规划设计的核心和关 键。 5. 创新性。创意新颖、充分体现个性而不落俗套、文如其人、充分展现当代 大学生朝气蓬勃的精神风貌。 职业生涯规划书基本要求 [篇 2] 1 常见格式 1.1 表格式 这种格式的规划书为不完整的职业生涯规划书。常常仅写有最简单的目标、分 段实现时间、职业机会评估和发展策略等几个项目，有的只相当于一份完整的职业 生涯规划书的计划实施方案表。适合作为日常警示使用。 1.2 条列式 这种格式的规划书具有职业生涯规划的主要内容，似多只是作简单的表述，没 有详细的材料分析和评估。文章精练，但逻辑性和说理性不强。 1.3 复合式 就是表格式与条列式的综合。 1.4 论文格式 一份优秀的论文格式的职业生涯规划书能够对一个人职业生涯规划做全面、详 细的分析和阐述，是最完整的职业生涯规划书。 2 大学生职业生涯规划书的.基本内容 职业生涯规划书是对职业生涯规划的书面化呈现，不仅能呈现大学生的宏观职 业生涯规划，还能对具体的学习和工作起到指导及鞭策作用。大学生职业生涯规划 书的基本内容主要有： ⑴扉页：包括题目、目录、姓名及基本情况介绍、年限、起止日期等。 ⑵职业方向及总体目标。 ⑶社会环境分析结果：包括对政治环境、经济环境、法律环境、职业环境的分 析。 ⑷组织分析结果：包括对行业、组织制度、组织文化、领导人、组织运行机 制、发展领域等的分析。 ⑸自我分析：对家庭因素、学校因素、自身条件及性格、潜力等的测评结果。 ⑹角色及其建议：记录对自己职业生涯影响最大的一些人的建议。 ⑺目标定位以及目标的分解和组合：发展策略、发展路径。 ⑻成功的标准。 ⑼差距：即自身现实状况与要实现的目标之间的差距。 ⑽缩小差距的方法及实施计划和方案。 ⑾评估调整预测：评估的内容、评估的时间、规划调整的原则。 3 撰写的基本要求 3.1 资料翔实，步骤齐全 收集资料有多种途经，可以通过访谈、从报刊图书中摘抄