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招 聘
社 会 招 聘
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第四部分 招聘工具
一、结构化面试题库
这类问题主要是为了让应聘者根据自己的判断对自己的行为、经历和技能进行分 析。这类问题使面试者有机会看出应聘者究竟怎样看待自己。此外,这些问题也能深
入了解应聘者的能力素质。
用
请您自己简单描述一下自己。
到目前为止,您认为您哪方面的技能或个人素质是您成功的主要原因?
当别人评价您的时候,他们首先会提及您哪方面的素质?
什么因素能促使您努力工作?
如果您被聘用的话,您会带来什么其他人不能带来的优点和长处?
什么特别的素质使您和他人有所区别?
您为什
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