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强化流动党员管理思考 外出流动党员队伍的不断扩大，有力地促进了农村经济的发展，但如何加强外出流动党员的教育管 理工作，使他们在流动中能够及时参加党的组织生活，接受党组织的教育、管理、监督，发挥好先锋模 范作用，成为新时期基层党建工作亟待解决的问题。**县积极采取多种措施，强化对流动党员的动态 管理，取得良好的效果。 一、建立流动党员信息库，实行流动党员信息化管理。**县对流动党员进行了全面的调查摸底， 共有外出流动党员153名。全县各级党组织都分别建立起了流动党员台帐，县委组织部建立了流动党员信 息库，实行了信息化管理。 二、健全责任体系，加大对流动党员管理的组织领导。县委制定完善了《关于流动党员规范化管理 的意见》，把流动党员管理工作作为基层党组织建设的重要内容之一，纳入基层党建目标考核，明确县 、乡（镇）、村三级党委（支部）书记为第一责任人、直接责任人和具体责任人，杜绝“不参加组织生 活、不能发挥作用、不按时交纳党费”现象。县委成立了“流动党员协调管理领导小组”，各乡镇党委 成立了流动党员（临时）党支部，负责对外出（来）流动党员管理工作进行协调指导，县委组织部并经 常加强督促检查，确保了此项工作健康有序发展。 三、双向管理，夯实流动党员管理基础。流出地党组织负责对流动党员的宏观管理，对外出流动党 员的基本情况建档造册，详细记载流动党员的工作、生活、联系方式等具体内容。流入本地党