2023年社会工作者之初级社会综合能力题库附答案(基础题) .pdfVIP

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  • 2023-10-09 发布于河南
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2023年社会工作者之初级社会综合能力题库附答案(基础题) .pdf

2023 年社会工作者之初级社会综合能力题库附答案 (基础题) 单选题(共 30 题) 1、人类行为与社会环境相互影响的力度是( )。 A.对等的 B.相同的 C.平衡的 D.不平衡的 【答案】 D 2、 社会工作者小李陪伴救助对象老王参加社会联谊活动,在活动中了解了老 王最近面临的困难,并在活动结束后安抚了老王的情绪,一起商量解决的办 法,小李在本次活动中获取资料的主要方法是() A.参与观察 B.非参与观察 C.自我陈述 D.定量评估 【答案】 A 3、患者女,21 岁,因左上后牙进食嵌塞食物疼痛就诊,检查发现左下第一恒 磨 A.暗层 B.透明层 C.脱矿层 D.坏事崩解层 E.细菌入侵层 【答案】 A 4、结核性脑膜炎鞘内注射用药主要的适应证是 A.结核并发脑水肿及脑疝者 B.早期结脑,颅内压增高 C.结脑晚期,伴椎管阻塞者 D.结脑并发脑积水者 E.经一般抗结核治疗无效者 【答案】 C 5、根据问卷设计的要求,下列问题和答案中,设计最合适的是( )。 A.你的出生地是①上海②其他地区③外国 B.你的年龄是①24 周岁及以下②25~29 周岁③30~34 周岁④35 周岁及以上 C.根据本市政策,考上社会工作师可以增加工资,你愿意报考社会工作师职业 水平考试吗?①愿意②说不清③不愿意 D.你父母支持你去北京工作吗?①支持②不支持③不知道 【答案】 B 6、(2021 年真题)根据 《劳动法》,下列企业支付劳动报酬 的做法,正确的 是( )。 A.甲每个工作日加班 1 小时,企业支付其工资标准 150%的劳动报酬 B.乙每个工作日加班 2 小时,企业支付其工资标准 200%的劳动报酬 C.丙休息日加班一天,企业支付其工资标准 150%的劳动报酬 D.丁法定节假日加班,企业支付其工资标准 250%的劳动报酬 【答案】 A 7、丧偶妇女有权处分继承的财产,任何人不得干涉,属于妇女享有的()。 A.劳动权利 B.人身权利 C.财产权利 D.婚姻家庭权利 【答案】 C 8、(2019年)社会工作者老刘发现社区中不少贫困的中年人文化程度低,职业 技能不足,缺乏职业信心,为此,老刘为他们开设了一个小组,在小组中,老 刘讲述了家庭贫困的老梁培植多肉植物自强自立,成功创业的故事,启发组员 重新认识自我,积极寻找战胜困难的办法,上述老刘的做法,体现出小组工作 发展模式的实施原则是()。 A.开放互动 B.迅速解决问题 C.激发潜能 D.促进平等参与 【答案】 C 9、(2015年)为了帮助受灾家庭子女恢复正常的学习生活,社会工作者小张按 照“认识现有的问题—界定问题—探索可行的解决方法—认识各种可能的限制 —选取解决办法—设计完整的计划—发展评估计划”的过程,开展服务方案策 划工作。小张采用的社会服务策划形式是()。 A.战略性策划 B.问题解决策划 C.创新性策划 D.方案发展策划 【答案】 B 10、下列选项中( )内容属于心理动力反思性直接治疗。 A.社会工作者帮助小陈了解自己的情绪反应方式、认识事情的方式 B.社会工作者帮助小林对自己所处的实际情境做出正确的理解和分析 C.社会工作者帮助小王了解他生长过程中的重要事件 D.社会工作者对王某做危险性判断 【答案】 A 11、(2020 年真题)社会工作者大李在机构值班时接到服务对象小杰的电话, 交流中小杰多次流露出厌世轻生的念头,并请大李替他保密。根据社会工作伦 理难题处理的一般顺序,大李首先应做的是( )。 A.辨析伦理困境并评估 自身能力 B.咨询督导的专业意见 C.分析给机构带来的利益和风险 D.尊重小杰的自我决定 【答案】 A 12、社会工作者组建单亲家庭自强小组,通过组员分享个人的感觉和经验等活 动,增强组员对未来生活的信心。这个小组属于 ()。 A.成长小组 B.治疗小组 C.教育小组 D.支持小组 【答案】 D 13、在对个案工作进行评估时可以采用的方法,不包括 ( )。 A.由服务对象评估服务工作的开展状况以及对服务工作的满意程度 B.由社会工作同行评估服务工作的开展状况 C.由普通市民评估服务工作开展状况 D.由服务机构评估社会工作者的服务工作开展状况 【答案】 C 14、小组如同一个真实的社区,在某种程度上反映了小组外的真实世界,组员 任何新的改变和提升都会被大

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