竞聘医院副院长演讲稿.docxVIP

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竞聘医院副院长演讲稿 尊敬的各位领导、各位老师、各位同仁: 大家好!我,*,首先以一个*岁的男子汉的名义,真诚地向各位 致以春天的问候!(鞠躬)美国科学家富兰克林有这样一句名言:“推 动你的事业,不要让你的事业来推动你。”今天,我为什么会站在这 个竞聘副院长的演讲台上?(稍停)正是为推动我的事业而来!(语 气激昂点,此时现场要么有掌声,要么一片寂静,都是很好的效果) 我是一名中共党员,拥有博士学位和教授职称,*年开始担任神 经外科副主任,*年至今担任神经外科主任。也许很多人对我还不太 熟悉。那么,请大家趁着这个机会多看我一眼吧!您看到的这个男人, 稳重而不死板,激进而不张扬,温和而不懦弱,愚钝而不懒惰,正直 而不固执,绝对是一个值得信任的男人。(此段语气轻松幽默点) 之所以敢来参加这次副院长岗位的竞聘,我认为自己具备以下四 大优势: 其一,我有一颗虔诚的感恩之心。23年来,我一直在*医院的临 床一线工作,和医院同呼吸共命运,见证了过去的岁月,感受着现在 的成果,憧憬着未来的辉煌。我能有今天,全是医院多年培养的结果, 这使我对医院充满着极其深厚的感情,我时刻准备着以更加饱满的激 情来回报我所衷心热爱的医院。 其二,我有丰富的管理经验。到今天为止,我在中层干部岗位上 已工作了 9年。这9年中,我从未放松自身的政治学习,而且很好地 做到了团结同事、兼收并蓄、以身作则、一视同仁,管理能力不断得 到提高,管理经验得到大量积累。我担任科室负责人9年来,神经外 科的各项工作都取得了较快的发展,无论是学术地位还是知名度,都 在全省乃至全国范围内有了大幅度提升。从这个角度来说,我认为自 己具备了协助书记和院长管好医院的能力。 其三,我有较高的业务造诣。到目前为止,我在国际和国内的多 种学术刊物上共发表学术论文30多篇,学术水平得到了同道的认可。 现在,我是中国医师协会神经外科分会全国委员,也是神经科学委员 会全国委员,并在省神经外科学会、高级职称评定委员会、自然科学 基金委员会等学术团体任职。同时,我还是《中华神经外科杂志》、 《中华显微外科杂志》等8种学术杂志的编委。近几年,我共申报省、 部级科研课题10项,获得科研经费近30万元,并培养出了 20多名 研究生。在这样的前提下,我自信不会在业务方面出现“压不住台” 的尴尬局面。 其四,我没有任何后顾之忧。如今的我,正是年富力强的时候, 身体非常健康,精力特别充沛,而且一个独生子已经上大学,没有任 何家庭方面的拖累。所以,不管担子有多重,不管压力有多大,我都 能全身心地投入到工作之中,投入到医院的发展建设之中,投入到为 每一个人谋福利的民生大计之中。 那么,如果我有幸能获得大家的信任而竞聘成功,我将怎样开展 工作呢? 首先,我会摆正自己的位置,为党委书记和院长当好助手,而且 要当一名得力的助手,协助他们把医院的各项工作做好。然后,我将 在医院党委和行政的领导下,充分发挥主观能动性,扎实有效地开展 工作。在此,我把我的初步设想向大家作个简要汇报: 第一、加强科学管理,建立常规出国培养制度。 我将进一步建立“创名院、建名科、树名医”的科学管理体系, 瞄准国际医疗前沿,进行高水平和高起点的技术引进与设备投入。对 重点学科,不遗余力地继续投入;对一般学科,努力挖掘潜力,寻找 突破点,争取在我的任期内发展几个新的重点学科(此处能举例最好); 对各项工作中的骨干人才,建立常规出国培养制度,只要是医院急需 的,同时经过了专家委员会认可的学科前沿项目,每年送出一批或多 批人才进行培养,同时建立完善的考评体系,使人才学成归来后尽早 投入到实际工作中。 第二、重视教学科研,保障教学人员收入水平。 教学科研,既是医院的强项,也关系到医院的声誉和长远发展。 我将从人、财、物等多方面加大投入,使教学人员认识到自己的责任 之重大;同时,保障教学人员的收入与临床等同,消除他们的不平衡 心理,创造更多的精品课程和教学成果;止匕外,我将整合医院科研资 源,加强科室之间及院系之间的横向联合,培养一批高、精、尖及敢 于创新的科研人才,依靠团队力量,争取主持和中标如863和973等 国家级重大项目。 第三、健全激励机制,切实狠抓全程质控。 我将倡导建立一种重品德、重贡献、向优秀人才和关键岗位倾斜 的自主灵活的分配激励机制。在职称晋升方面,坚持走学术和临床两 条线,切实做到尊重知识、尊重人才;在内部管理方面,坚持向管理 要效益,减少不必要的损耗,比如外科楼的营运成本怎样才能降到最 低?这方面大有潜力可挖。(提高工作效率?创新意识?科室成本核 算?此处可适当发挥) 另外,医疗质量和医疗安全问题,是医院生死存亡的关健所在。 我将不断加强对基础质量、环节质量和终末质量的全程控制,狠抓各 项规章制度的执行问题。在这个问题上,我将铁面无私,谁也没

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