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领导者必须克服的几种心 理现象精编
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领导者必须克服的几种心理现象
嫉妒心理
嫉妒是一种对强于自己的同事或下级产生的恐惧、愤 怒和忌恨的心理,由此而采取贬低甚至诽谤别人的手段来 摆脱恐惧和愤怒的困扰,以求心理上的平衡。而能干的领 导者懂得训练接班人,他会把许多的详细资料移交给接班
人。只有这样,领导者才能加强自己,从各方面培养自
己。人们凭自己的能力促使别人去干工作获得的报酬多于 自己亲自去干所获得的报酬,这是永恒的事实。但是领导 者的嫉妒心理却在抑制人的积极性,扼制人才的发现和开 发,破坏人与人
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