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我国虚拟企业隐性知识管理模型构建研究的中期报告 研究背景： 在当今的全球化经济和信息化时代，虚拟企业已成为引领企业创新和发展的一种新型经营模式。虚拟企业通过联合合作、共享知识和资源，以快速响应市场需求、提高效率和降低成本，在竞争激烈的市场中处于不断的发展和壮大之中。然而，虚拟企业由于其组织形式的特殊性，面临着隐性知识管理困难的挑战，这使得他们的创新能力和核心竞争力受到了一定的影响。 研究目标： 本研究旨在建立一种适合中国虚拟企业的隐性知识管理模型，通过对虚拟企业隐性知识管理的实证研究，探究如何优化虚拟企业的知识管理，以提高其创新能力和核心竞争力。 研究内容： 本研究从以下方面展开： 1、分析虚拟企业的组织形式和知识管理状况； 2、建立适合中国虚拟企业的隐性知识管理模型，包括知识获取、共享、存储和应用四个环节； 3、设计并实施虚拟企业知识管理实证研究，并对效果进行评估； 4、总结虚拟企业隐性知识管理模型的成功经验和不足之处，提出建议。 初步成果： 1、在对虚拟企业组织形式和知识管理状况的分析中，发现了虚拟企业在隐性知识管理方面存在着困难和不足，特别是在知识获取和共享方面。 2、根据对文献和实践资料的综合分析，结合国内外虚拟企业的知识管理特点和需求，建立了适合中国虚拟企业的隐性知识管理模型，包括知识获取、共享、存储和应用四个环节，具有可操作性和实用性。 3、设计了虚拟企业知识管理实证研