2023年自考-自考专业(法律)-劳动法历年考题荟萃带答案.docxVIP

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  • 2023-10-25 发布于四川
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2023年自考-自考专业(法律)-劳动法历年考题荟萃带答案 (图片大小可任意调节) 第1卷 一.单选题(共10题) 1.《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()。 A.10 小时 B.24 小时 C.36 小时 D.48 小时 2.下列表述不符合劳动合同特征的是()。 A.劳动合同是双务合同 B.劳动合同是有偿合同 C.劳动合同是实践合同 D.劳动合同是可能涉及第三人物质利益的合同 3.下列做法中符合劳动法规定的是()。 A.休息日安排劳动者工作又安排补休的,不再支付延长工作时间的报酬 B.法定节假日安排劳动者工作的,除需安排补休外,支付不低于其标准工资 300%的工资报酬 C.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于其标准工资的 200%的工资报酬 D.安排劳动者延长工作时间的,除支付其延长工资报酬外,还需安排补休 4.关于失业保险金的标准,正确的表述是()。 A.相当于城市居民最低生活保障标准的水平 B.相当于当地的最低工资标准 C.相当于社会平均工资水平 D.低于当地最低工资标准, 高于城市居民最低生活保障标准的

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