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2023年整理企业人力资源管理师之二级人力资源管理师自我检测试卷B卷附答案 单选题（共50题） 1、企业的总工程师对本单位的安全生产负有（　　）。 A.全面责任 B.担保责任 C.直接责任 D.安全卫生技术领导责任 【答案】 D 2、在劳动关系领域，工会不享有( )。 A.参与权 B.决定权 C.知情权 D.咨询权 【答案】 B 3、劳动法律关系的主体是指()。 A.工会代表与用人单位 B.工会与用人单位 C.职工代表与用人单位 D.劳动者与用人单位 【答案】 D 4、人力资本投资收益率变化规律不包括( )。 A.人力资本投资的内生收益率递减 B.投资和收益之间的替代与互补关系 C.人力资本投资的预期收益递减 D.人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策 【答案】 C 5、对求职者的信息掌握较全面、招聘成功率高的员工招募方式是( )。 A.校园招聘 B.借助中介 C.猎头公司 D.熟人推荐 【答案】 C 6、建立合理有效的（ ）是企业完成计划任务的关键。 A.计划体系 B.决策体系 C.目标体系 D.营销体系 【答案】 C 7、在投入期不适宜采取的营销策略是( )。 A.快速掠取策略 B.缓慢渗透策略 C.快速渗透策略 D.公益宣传策略 【答案】 D 8、总工程师对本单位的安全生产负（　　）。 A.全面责任 B.直接责任 C.安全卫生技术领导责任