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期中考试奖励方案(14篇) 期中考试奖励方案(14篇) 期中考试奖励方案1 为提高教育教学质量，调动教师的教学积极性，激励学生的上进心，凝聚班级的竞争力，形成必学赶超的教学和学习氛围。特制定本方案： 一、奖惩时间： 每学期期中、期末考试 二、奖惩对象： 七、八、九年级全体任课教师及学生 三、奖惩办法： 1、每次考试后，学校对成绩突出的教师进行奖励。代两个班或多个的教师，所代班级的学科成绩均在前列。奖励该教师奖金100元。 2、每次考试后，学校对成绩特别优异的学生进行奖励，奖励该学生每人奖金50元。 3、年级学习成绩优秀班级奖，学校核算出班级参考学生总分平均分进行排队设奖如下：七年级一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名；八年级一等奖一名，二等奖二名，三等奖二名；九年级一等奖一名，二等奖一名，三等奖一名；一等奖100元，二等奖80元，三等奖60元，奖金由班主任支配。 4、以上三项奖金由学校支付。 本方案由教导处起草，校委会研究决定，教代会通过，由教导处操作实施，解释权归校委会。 期中考试奖励方案2 指导思想：为了进一步激发学生的潜能，让每个学生的潜能得到最大限度的发挥，促进学生间你追我赶竞争的学习氛围，提高学生学习的主动性，特制订此奖励方案。 一、成绩优秀奖 在期末考试中总分排在年级前50名者颁发奖