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二级学院就业与创业工作考核办法 第一条 为认真贯彻落实省教育厅有关高校毕业生就业工作的政策精神，完善学校就业与创业工作院校二级管理体系，促进二级学院校企合作、创新创业教育、就业指导与就业服务体系的建设，提高毕业生的就业率和满意度，根据我校实际情况，并结合《广东省普通高校毕业生就业督查工作指标体系》，特制订《二级学院就业与创业工作考核办法》。 第二条 就业与创业工作的考核由就业与创业工作考核领导小组负责实施，考核工作领导小组组长由学校校长担任，副组长由主管创新创业学院的副校长担任，成员由创新创业学院、教学科研部、学生发展部、人力资源部部门负责人担任。 第三条 二级学院副院长是本学院就业与创业工作的主要负责人，二级学院院长有责任与义务协调学院及学校资源，全力支持本学院就业创业工作。就业工作专项负责人协助二级学院副院长做好本学院的就业与创业等工作的统筹、管理、组织与实施。 第四条 二级学院就业与创业工作的考核对象为二级学院，考核周期以学期为单位，学年考核结果为两个学期考核结果的平均值（如果某些指标只在一个学期出现，那该学期的成绩即为学年成绩）。二级学院的每月季节性就业与创业工作的完成情况，将由创新创业学院负责评分，并作为二级学院该项工作学期考评的一个重要依据。 第五条 就业与创业工作考核实行自我评价与统一考核相结合的方式。自我评价由各二级学院对照指标和评分标准进行，统一考核由创