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聘用合同汇总10篇 聘用合同篇1 　　甲方(诊所)： 　　乙方(医生)： 　　身份证号码：电话： 　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方在自愿、平等，协商一致的基础上，签订聘用合同如下： 　　一、甲方拥有门诊营业执照，聘用乙方医师为本诊所医生，。 　　二、合同期限 　　1、本合同自签订之日起生效，有效期为一年(自9月4日至9月3日)。 　　2、本条第一款规定的合同期满，甲、乙双方均希望继续合作时，须在本合同届满前两周签订新的聘用合同。 　　三、工作岗位 　　1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历，聘用乙方在门诊岗位，从事诊疗工作。乙方专业职务为主任医师。 　　2、甲方有权根据实际需要安排乙方工作，乙方应服从甲方工作安排。 　　四、聘用条件 　　乙方的聘用条件如下， 　　(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性： 　　(2)乙方拥有有效专业医师资格(证件) 　　五、工作时间：甲方根据诊所医疗工作特点，规定乙方的工作时间，每天工作时间根据需要具体安排，每周工作在40小时以内，每周休息一天。国家法定假日按相关法律执行。 　　六、劳动报酬 　　乙方的报酬实行月工资制，按甲方规定的工资标准执行，每月5000元，效益提成另计。工资于次月15日前发放 　　七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 　　1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全医疗制度。并通过有效方式及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方的安全医疗制度。 　　2、双方严禁违章作业，防止诊疗过程中的事故发生，减少职业危害。 　　3、甲方根据岗位需要及有关医疗安全规定为乙方配臵和完善必要的安全防护措施。 　　4、乙方有权依照相关法律法规就医疗安全、操作规范提出合理管理意见及建议，甲方应积极响应或采纳。 　　八、合同的变更、解除和违约责任 　　1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。 　　2、有下列情况之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出书面申请。 　　(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬或违反本合同相关条款的。 　　(2)因身体健康状况及不可抗力不能继续从事该岗位工作。 　　3、双方合同终止，甲方应按乙方实际工作时间结清劳动报酬。 　　九、劳动争议处理及其他 　　1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。 　　2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字、盖章后生效。 　　甲方(盖章)：乙方签名： 　　法人代表签名： 　　合同签订日期： 聘用合同篇2 　　甲方： 　　乙方： 　　因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 　　一、聘用期：从年月日至_______年_______月_______日止。合同期满，双方可以如继续履行则合同顺延一年，再无须再办理续签事宜。依次类推。 　　二、报酬：甲方每月付给乙方报酬______________元，在每月10日后财务报表完成后支付。 　　三、甲方的权利和义务 　　1．为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 　　2．监督检查乙方工作情况； 　　3．使乙方及时获取劳动报酬； 　　4．为乙方履行职务提供一定的工作条件； 　　四、乙方的权利和义务 　　1．依法履行会计职务； 　　2．获取劳动报酬； 　　3．对甲方（单位）的管理工作提出建议； 　　5．遵守甲方（单位）的各项规章制度，接受甲方（单位）的领导和监督，服从工作安排； 　　6．在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于甲方（单位）声誉的活动，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据； 　　7．自行承担人身安全责任。 　　五、其它 　　1．双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前一个月告知对方）； 　　2．因其他原因不宜继续履行职务时。 　　3．因国家政策或上级政策发生变化时。 　　4．合同解除后一个月内，乙方须立即交出全部有关财务凭证文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 　　六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 　　七、本合同自双方签字之日起生效。 　　八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 　　甲方：乙方： 　　联系电话：联系电话： 　　_______年_______月_______日 聘用合同篇3 　　甲方(聘用单位)：法人代表(负责人)： 　　乙方(受聘人员)：身份证号： 　　为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。 　　一、聘用合同期限： 　　本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从年月日起至年月 　　日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止