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PAGE1 / NUMPAGES8 会计实操文库 劳动合同与劳务合同的区别 劳动合同与劳务合同从概念上来说都是不同的两个主体，人们往往觉得他们的作用和意义是一样的，只是名称不同，这是不对的。依据《劳动法》第16条规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。也就是说，劳动合同的主体，一方只能是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人。劳动合同的劳动报酬根据劳动的数量和质量确定，由双方当事人约定，但须遵守国家最低工资标准等强制性规定。其报酬往往采用一种持续、定期的支付方式。而对于劳务合同，目前在相关法规中并无统一定义，其主体双方当事人可以同时都是法人、组织、自