策划人员工作计划.docxVIP

第 策划人员工作计划 策划人员工作计划1 一、自我探索 　　1.职业兴趣　　(1)喜欢与人交往，愿意积极的建立广泛的社会关系网。　　(2)喜欢直接与客户打交道，发现和创造新的市场机会。　　(3)喜欢那些经常有外出机会，果断和行动导向的企业。　　2.职业能力　　(1)工作中有较强的变化性，挑战性，能够有条不紊地进行计划。　　(2)能承担责任，可以充分发挥组织和决策能力。　　(3)工作中可以突破旧观念，探究新方法，尤其那些可以帮助他人改善的方法。　　3.职业价值观　　认为工作应该不断推陈出新，有所冒险以获得更大的收益，工作的内容、场所、方式等应该经常变换，使工作和生活显得丰富多彩，不单调枯燥。而且工作应以团队合作的方式进行，和大多数同事和领导在工作中有融洽的人际关系，相处在一起能感到愉快、自然。希望通过工作能够最大限度地实现自我价值，帮助他人或贡献社会，直接为别人的幸福和利益尽一份力，为社会做出一份贡献。　　4.个性特征　　(1)善于交际，易感应，善劝服。精力旺盛，热情洋溢，能很快理解他人情感上需要，动机和所忧虑的事情，能做到与他人高度协调。　　(2)性格平和，心胸宽阔，且圆滑，很会促进周边关系的和睦，对于批评和紧张特比敏感。　　(3)非常理想化，经常忽略理想中所需要的现实和细节问题。　　(4)急于英迎接新的挑战，有时会做出错误的假设或过于