技术部经理岗位职责（3篇）.docVIP

第PAGE1页共NUMPAGES1页 技术部经理岗位职责 1、与市场、实施部门协调，主导产品的开发过程管理，如项目进度控制、成本控制、人员调配等; 2、负责软件项目的整体技术方案;主导技术选型、架构设计、概详设计及核心代码开发工作，解决项目中的重要技术问题; 3、对技术把关，负责软件项目需求规格书、概要设计、详细设计、代码等进行内部评审; 4、负责技术团队的人才梯队搭建及培养，营造创新的研发文化,带领团队完成研发任务; 5、负责新技术研究并对现有项目进行产品化改造，优化产品结构，规划产品发展。 技术部经理岗位职责（二） 1按要求建立并维护化学分析实验室的管理体系，负责水、土壤、大气等项目的检测，推进实验室管理的规范化; 2、负责制订实验室的人员培训计划，组织实施人员学习技术业务知识，提高检测水平; 3、组织编写实验室专业范围内的技术规范、检测细则和不确定度; 4、负责检查各类检验报告，编写与质量分析小结及各种汇总表，确保其准确性、可靠性; 5、根据有关规章制度，负责组织好环境条件、仪器设备，安全和清洁等工作，确保实验室各项事务的正常运转，对出现的各类突发事项进行应急处理; 6、负责实验室仪器设备的申购计划，组织人员做好仪器设备的维护保养; 7、参与解决检测中出现的重大技术、质量问题，参与处理检测质量事故和质量争议和客户投诉调查; 8、负责实施实验室间能力比对/能力验证、检测过程的控