企业的标准的体系系列的标准要求.pptxVIP

企业标准体系系列标准;产生背景;经济发展规律的可循性。 对企业管理模式的统一要求。 世界各国普遍采用：ISO9000； ISO14000；OHSAS18000；等标准。 中国企业从采用上述标准开始与世界接轨。 建立适合企业需要的，持续有效、协调统一的企业标准。;企业标准体系系列标准组成;配套标准: GB/T1.1 标准化工作导则 第一部分:标准的结构和编写规则 GB/T1.2 标准化工作导则 第2部分:标准中规范性技术要素内容的确定方法 GB/T13016 企业标准体系表编制原则和方法 GB/T13017 企业标准体系表编写指南;引用标准 GB/T19001—2000 质量管理体系 要求 GB/T14001—1996 环境管理体系 规范及使用指南 GB/T28001—2001 职业健康安全管理体系 规范;建立企业标准体系的方法; b) 运用最新技术和生产经验，不断优化标准体系结构，使标准体系始终处于相互关联、相互协调功能的最佳状态。 C）在标准体系实施过程中，通过评价和确认，持续改进标准体系的有效性。 二、制定标准—实施标准—合格评定— —分析改进，以及再修订标准的动态过程是通过持续改进实现的。持续改进采用P（策划）—D（实施）—C（检查） —A（处置）—P（再策划）的模式实 现的;GB/T15496《企业标准体系 要求》介绍;本标准规定的要求是通用的。不同企业可根据产品类型和生产特点，适当裁剪。裁剪不能影响企业符合适用法律法规要求及企业标准体系的系统性和有效性。 · 2 规范性引用文件（略）;3 术语和定义;· 注1：上述活动主要包括编制、发布和实施标准的过程。;4 企业标准化工作基本要求;5 企业标准体系;企业标准体系应在企业标准体系表的框架下制定； 企业标准体系内的标准之间相互协调； f） 管理标准体系、工作标准体系应能保 证技术标准体系的实施； g） 企业标准体系应与其他管理体系相协调并提供支持。;5.2 企业标准体系的组成 企业标准体系由本标准、企业标准 体系技术标准（GB/T15497）、企业标准体系管 理标准和工作标准体系（GB/T15498）和企 业标准体系评价与改进 （GB/T19273）组成。 企业标准体系是企业其他各管理体系，如：质量管理、生产管理、技术管理、财务成本管理、环境管理、职??健康安全管理体系等的基础。建立企业标准体系，应根据企业的特点充分满足其他管理体系的要求，并促进企业形成一套完整、协调配合、自我完善的管理体系和运行机制。;企业标准体系内的所有标准都要在本企业的方针、目标和有关标准化法律、法规的指导下形成，包括企业贯彻、采用的上级标准和本企业制定 的标准。企业标准体系组成形式见图1。;;5.3 企业标准体系表 企业标准体系表是企业标准体系的一种表现形式，建立企业标准体系应首先研究和编制企业标准体系表，企业标准体系表的编制应符合GB/T13016和 GB/T13017的要求。 5.4 企业标准体系表可分为层次结构、序列结构，结构形式应符合GB/T13017的要求;企业标准体系与各管理体系关系;6 机构、 人员和培训;企业标准化工作由企业法定代表人或授权的管理者统一管理； 企业明确管理日常标准化工作的机构和人员； 企业各职能部门和生产单位，确定负责标准化工作的人员。;· 6.1 条文解释 企业标准化管理网络：企业法人代表 （授权管理者） ︱ 日常标准化管理机构、人员 ︱ 各职能部门和生产单位 专（兼）职标准化工作人员;6.2 企业标准化人员 企业标准化人员应具备的知识和能力： 企业标准化管理人员应具备与所从事标准化工作相适应的专业知识，、标准化知识和工作技能，经过培训取得标准化管理的上岗资格； 熟悉并能执行国家有关标准化法律、法规、方针政策；;熟悉本企业生产、技术、经营及管理现状，具备了一定的管理知识； 具备一定的组织协调能力、计算机应用及文字表达能力。;6.2 条文解释 企业标准化人员的知识、能力要求： 专业知识—企业生产、技术、经营、管理等方面的知识。 标准化知识—本系列标准及其配套和引用的标准。 工作技能—组织协调、计算机应用和文字表达能力。 熟悉标准化法律、法规、方针、政策；熟悉企业生产、经营、管理现状。 通过培训取得上岗资格证。;6.3 企业标准化培训 企业标准化的培训要求： 各级管理者熟悉国家有关标准化的法律、法规、方针政策； 了解标准化的基本知识，熟悉并掌握 管辖范围内的各类标准，能贯彻和运用； 专兼职标准化人员达到本标准6.2的要求； 各类人员能熟练运用与本职工作有关的技术标准、管理标准和工作标准。;6.3 条文解释培训要求： —管理者：熟悉国家有关标准化的法律、法规方针、政策；标准化基本知识，管辖范围内的各类标准的贯彻、运用。 —标准化工作人员：达到6.2