2023年行政管理专科-人力资源管理一考试历年高频考点试题选编附答案.docxVIP

2023年行政管理专科-人力资源管理一考试历年高频考点试题选编附答案

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第I卷

一.综合检测题(共35题)

1.简述教育背景对员工职业生涯规划的影响。

参考答案：（1）获得不同教育程度的人，在个人职业选择与被选择时，具有不同的可选择性，这关系到职业生涯的开端与适应期是否良好，以及以后在职业发展、晋升方面是否顺利。

（2）人们所接受教育的专业、职业种类，对于其职业生涯有着决定性的影响，在大多数情况下成为其职业生涯的前半部分以至一生的职业类别。

（3）人们所接受的不同等级教育、所学的不同学科门类、所在的不同院校及其接受的不同的教育思想，会带来受教育者的不同思维模式与意识形态，从而使人们以不同的态度对待自己和社会、对待职业的选择与职业生涯的发展。

解析：书面解析，稍后推出

考点：职业生涯管理,员工职业生涯规划

2.组织中一般将员工的职业生涯划分为哪几个阶段？这次培训是针对处于哪个职业生涯阶段的员工？

参考答案：1.组织中一般将员工的职业生涯划分为3个阶段，职业生涯早期、职业生涯中期、职业生涯后期。（2