南阳市仁和医疗器械有限公司绩效考核体系.docx

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南阳市中小学心理健康教育教师培训方案

销售团队绩效考核制度

(销售部门·2014年)

南阳市仁和医疗器械有限公司

2014年1月

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南阳市中小学心理健康教育教师培训方案

制度使用说明

为了鼓励销售团队更加积极地工作,鼓励销售人员在公司的指导下有计划地规划和建立市场体系,通过自己的工作更稳定高效地获得回报,更加清晰地理解公司的考核方法,特制订本考核制度,详细列明各级人员的考核标准及考核方法。

使用本行动手册请遵守以下使用规则:

本制度从2014年1月1日起试运行;

本制度所适用销售结算周期为2014年1月1日至2014年12月

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