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2023年11月浙江省玉环市行政服务中心招考7名编外用工人员笔试历年高频考点(难、易错点)附答案详解
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第1卷
一.参考题库(共415题)
1.涨价∶货物∶滞销
A.暴雨∶道路∶湿滑
B.天晴∶天气∶晴朗
C.精神∶咖啡∶睡眠
D.废除∶协议∶谈判
2.(????),9,3,,
A.20
B.21
C.18
D.19
3.冗余设计是指在人力资源聘任、使用、解雇、辞退、晋升等过程中要留有充分的余地,使人力资源整体运行过程具有一定的弹性,当某一决策发生偏差时,留有纠偏和重新决策的余地。
根据上述定义,以下不
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