原创力文档- 11
- 0
- 约3.21千字
- 约 4页
- 2023-12-26 发布于河北
- 举报
机关工作人员绩效考核管理办法
为切实加强机关干部队伍建设，充分调动机关干部的工
作积极性和创造性，进一步加强机关效能建设，据上级有
关文件精神，本着“从严管理、差别激励、提高效能”的原
则，结合本镇实际，经镇党委、政府研究，特制订本意见。
一、考核人员范围
镇机关行政事业全体在编人员（已由人事部门办理离岗
手续的除外）及人事代理人员。计生办、镇政府联防队伍绩
效工资分别单独列支，由所在单位依据本考核办法进行考勤
和考核，考核实施与镇机关同步进行。
二,岗位设置
镇党委、
文档评论（0）