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学院年度就业工作总结

面对有挑战的就业环境，在公共卫生学院党政领导及一切为了

学生就业效劳的理念指导下，不断摸索结合本专业特点的就业工作

方式和模式，通过师生共同努力就业工作取得一些成绩，现将一年

来就业工作如下：

鼓励学生参加自治区及校级大学生创新创业训练方案及学校

“三位一体”学生双创工程。其中“PSBH”工程共有8项申报，有

3项获得学校资助,申报成功率为37.5%;大学生创新创业大赛共15

组申报，其中13组通过审批立项，申报成功率高达86.7%。在去年

的大学生创新创业大赛中，我院的王彩霞组和云文洁组成功结题并

获得校级奖励。在毕业生就业质量调研方面，我院开展对毕业生及

用人单位的问卷调查及毕业生跟踪调查并及时回收，15、16、17届

毕业生参与率达67%。

1、领导重视：明确学院就业工作领导小组组成人员及岗位职责,

成立学院创新创业工作领导小组;将就业创业工作纳入学院目标管理

考核指标体系;按学校分配给学院就业经费的40%匹配就业工作经

费。

2、市场培育：学院积极开拓毕业生就业市场，与北京市通州

区、巴彦淖尔市等14各盟市签订预防医学实践教学实习基地协议。

3、就业帮扶：按照《内蒙古医科大学帮扶就业困难和家庭经济

困难的毕业生帮