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银行知识竞赛活动方案

银行知识竞赛活动方案【一】

根据《中国人民银行**市中心支行“创新金融服务，支持经济发展”业务竞赛活动实

施方案》安排，中支决定于9月28日举办**市人民银行系统“创新金融服务，支持经济

发展”现场业务竞赛，为确保业务竞赛组织工作顺利开展，特制定本方案。

一、竞赛目的

通过现场业务竞赛，深入推进“创新金融服务，支持经济发展”业务竞赛活动，确保

业务竞赛活动取得显著成效，调动全市人民银行系统广大职工学业务、强技能的热情，激

发全市人民银行系统广大职工服务地方经济发展的积极性和创造性，提高全市人民银行系

统干部职工业务水平和履职能力。

二、竞赛项目和内容

竞赛项目：包括笔试答题竞赛、现场竞答两项。

内容包括：业务知识（货币政策、货币信贷、金融稳定、调查统计、征信管理、金融

研究、支付结算、会计核算、资金清算、反洗钱、营业室、事后监督、国库、外汇管理、

科技、货币金银、安全保卫）和综合知识（法律法规、安全保密、公文写作、办公自动

化、内审、金融党建、组织人事、纪检监察、宣传群工、节能减排。（以全省业务竞赛试

题库为准）

（一）笔试答题竞赛

1．各参赛队除领队外，全部参加笔试答题竞赛。另外参加兰州中支业务竞赛的其他

队员同时参加分业务知识和综合知识测试。

2．试题由综合知识和业务知识两部分组成，总分100分，综合知识题量占20%，业

务知识题量占80%。

3．笔试根据分数排定个人前三名。各队根据总成绩排定团体名次。

（二）现场竞答

1．每队选派3名队员参加现场竞答。竞答分个人必答题、集体必答题、抢答题、风

险题四种题型。

2．现场竞答综合知识题量占现场竞答总题量的20％，业务知识题量占现场竞答总题

量的80％。

3．现场竞答竞赛一场，6支代表队根据成绩排定团体名次。

三、竞赛组队

全市共组成6个代表队，县支行各组1队，中支机关组成1队，各代表队领队1

人，队员3人，共计4人，全部为在册正式职工。

四、竞赛组织

中国人民银行**市中心支行成立**市人民银行系统“创新金融服务，支持经济发展”

现场业务竞赛组委会，负责全市现场业务竞赛的统一部署、组织和协调工作。

主任：（**中支行长）

副主任：（**中支副行长）

（**中支副行长）

（**中支副行长）

（**中支工会主任）

（**中支助理调研员）

成员：中心支行机关各部门负责人

竞赛组委会下设综合组、竞赛组、评判组、会务组，按照竞赛组委会的要求，具体负

责竞赛活动的组织实施工作。

(一)综合组

组长：

成员：

干事：

主要职责是负责业务竞赛相关工作的协调；负责与各代表队的联系沟通；负责制定业

务竞赛总体方案和竞赛规则；编制业务竞赛指南；开、闭幕式议程和领导讲话；负责开幕

式、闭幕式的组织；各类材料和证件的印制；负责布置竞赛场地、搭建竞赛环境、安装竞

赛设备等，负责摄影、照相、宣传报道工作等。

（二）竞赛组

组长：

成员：

主要职责是负责各项业务竞赛的具体组织实施；负责建立竞赛试题题库，题形包括单

项选择题、多项选择题、判断题、简答题、论述题；负责笔试答题、现场竞答试题的汇

总、选定、出题。

（三）评判组

组长：

成员：

主要职责是负责竞赛过程中的监督仲裁工作；负责参赛队员资格审查；负责笔试答题

监督、现场知识竞答裁判、争议问题裁决；负责各竞赛项目成绩的汇总工作，公布各队竞

赛结果。

（四）会务组

组长：

成员：

主要职责是负责业务竞赛会务组织、接待、服务工作。

五、竞赛结果统计

（一）笔试答题积分：个人成绩实行百分制，个人成绩汇总即为各参赛队成绩，各参

赛队按照成绩高低排序，第一名积6分，第二名积5分，依次类推，第六名积1分。

（二）现场竞答团体积分：按参赛队现场竞答成绩由高到低排序，第一名积6分，第

二名积5分，依次类推，第六名积1分。

（三）各代表队团体总分即笔试答题竞赛、现场竞答团体积分相加，根据总积分高低

排定名次。如果总积分相同，比笔答总成绩，如笔答总成绩相同，比现场竞