公司企业公司员工考核表.docVIP

公司员工考核表

考评对象：???部门：????????职务：???????????????年月日

考评指标及权重

考评人及权重

精神文明22

能力28

工作态度20

绩效30

总分

综合评价

政策水平

敬业精神

遵章守纪和原则性

人际关系网络

品德修养及礼仪

业务专业能力

工作适应性、创造性

组织领导能力

交际公关能力、协调性

体力和忍耐力

出勤情况

主动性、积极性

责任感

学习态度

工作质量

工作量

工作效率

特殊贡献

4

5

4

4

5

7

5

6

5

5

6

5

5

4

6

7

9

8

普通员工4

部门经理3

公司领导3

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部门薪水调整表

Departmentalsalaryreviewform

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部门薪水调整表

DEPARTMENTALSALARYREVIEWFORM

姓名

Name

职务

Jobtitle

上次加薪的时间Dateoflastincrease

当前的薪水

Presentsalary

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填表人Completedby:

签名Signature:

部门Department:

日期Date:

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部门薪水调整表(续表)

拟定的薪水

Proposedsalary

加薪的数额

Salaryincrease

拟定加薪的时间

Dateofproposed

increase

评审意见

Comments

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审核人Reviewedby:

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部门薪水调整表

Departmentalsalaryreviewform

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部门薪水调整表

DEPARTMENTALSALARYREVIEWFORM

姓名

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职务

Jobtitle

上次加薪的时间Dateoflastincrease

当前的薪水

Presentsalary

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部门薪水调整表(续表)

拟定的薪水

Proposedsalary

加薪的数额

Salaryincrease

拟定加薪的时间

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配对比较等级评定表

Pairedcomparisonrankingform

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配对比较等级评定表

PAIREDCOMPARISON

RANKINGFORM

部门Department:

科室Section:

工作名称

Jobtitle

A

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评定人Evaluatedby:

签名Signature:

职务Jobtitle:

日期Date:

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