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保密管理制度

一、目的

为了更好的保存公司的秘密，让大家都有保守公司机密，遵守职业道德，明确保密的范围和措施，特制定本制度。

二、术语

公司机密是关系公司权力和利益，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

三、保密范围

1、公司、主管部门下发的内部参阅、秘密级以上的文件。

2、重大决策中的秘密事项。

3、尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策；诉讼或仲裁事项及纠纷的解决方案等。

4、章程、合同、协议、意向书、制度、规定及可行性研究报告。

5、各级机构上报、下发和相互交换的内部文件、资料。

6、各级机构每个时期的工作计划、总结和情况综合文件、资料

7、各类行政、业务会议的文件、资料、记录录音、录像、纪要。

8、财务运作、资金运作计划、统计报表，财务预决算报告及各类财务报表、金融管理部门的原始数据、资料。

9、人事档案，职工个人工资、奖金及劳务性收入资料，职工情况综合材料。

10、公司各级机构公司在经营过程中形成的市场调查、预测、投资项目可行性研究、项目评估、项目进展情况等专题报告及有关资料。

11、招投标资料、底价及竞争对手的有关情况等。

12、各级机构所有印章、财务用章、法人章等。

13、各级机构所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息。

14、生产事故、意外或突发事件，其他经公司确定应当保密的事项。

四、公司秘级

属保密范围的文件、资料、图纸等，应分类