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中共闽南师范大学委员会文件
闽南师委〔2023〕46号
中共闽南师范大学委员会关于
开展2023年二级单位领导班子和中层领导干部、
助理、系主任年度考核工作的通知
校内各单位:
根据《闽南师范大学二级单位领导班子和中层领导干部年度考核实施办法》（闽南师委〔2021〕91号）、《闽南师范大学二级学院院长助理、系主任选任和管理实施办法》（闽南师委〔2021〕73号）等文件要求,现将2023年度考核工作有关事项通知如下：
一、考核对象
二级学院领导班子、全体中层领导干部、二级单位助理和系主任。具体要求详见《闽南师范大学二级单位领导班子和中层领导干部年度考核实施办法》（闽南师委〔2021〕91号）第四条。
二、考核内容
二级学院领导班子、全体中层领导干部的考核内容详见《闽南师范大学二级单位领导班子和中层领导干部年度考核实施办法》（闽南师委〔2021〕91号）第六条和第七条。
二级单位助理、系主任同样围绕德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核。二级单位助理侧重于考核在协助二级单位行政正职开展工作中的履职表现情况，系主任侧重于考核在学院办学发展中引领和推动所在教学系建设发展的情况。
三、考核程序
二级学院领导班子、全体中层领导干部的年度考核工作由学校党委统一部署，党委组织部具体实施；二级单位助理、系主任的年度考核工作由各二级党委具体实施。
（一）组织撰写总结
召开民主测评会前，各二级学院领导班子要在广泛听取教职工意见的基础上，撰写领导班子年度工作总结；中层领导干部、二级单位助理和系主任对照考核内容撰写述职述责述廉报告。
（二）召开现场述职和民主测评会议
1.学校召开2023年度考核民主测评会议，按以下方式进行民主测评：
（1）校领导对二级学院领导班子、全体中层领导干部进行测评；
（2）二级学院中层领导干部对机关教辅单位中层领导干部进行测评；
（3）机关教辅单位中层领导干部对二级学院领导班子、中层领导干部进行测评。
2.各二级单位召开现场述职和民主测评会议，具体要求如下：
（1）二级学院领导班子及班子成员现场述职和民主测评：二级学院党委召开全院教职工大会，二级学院党委主要负责人先代表班子进行述职（约8分钟），之后全体班子成员依次述职（每人约5分钟），由与会人员对本学院领导班子及中层领导干部进行民主测评。
（2）机关教辅单位中层领导干部现场述职和民主测评：机关教辅单位召开本单位全体在岗在编教职工会议，各单位中层领导干部进行现场述职（每人约5分钟），由与会人员对本单位中层领导干部进行民主测评。
（3）二级单位助理、系主任现场述职和民主测评：二级单位召开全体教职工大会，助理进行现场述职（每人约4分钟），由与会人员对其进行民主测评；二级单位召开各教学系教职工会议，系主任进行现场述职（每人约4分钟），由与会人员对其进行民主测评。二级学院领导班子成员均需参加院长助理、系主任的现场述职和民主测评会议。
（4）参加现场述职和民主测评会议的实际参会人数不得低于应到会人数的80%。
（三）民主测评结果统计
按照考核文件规定，党委组织部对二级学院领导班子、全体中层领导干部民主测评结果进行统计，并结合平时掌握情况进行综合分析，必要时进行了解核实。各二级单位助理、系主任民主测评情况由各二级党委进行统计。
（四）年度考核结果审定
学校党委常委会研究确定二级学院领导班子、全体中层领导干部年度考核结果。各二级党委研究确定助理、系主任年度考核结果。
四、相关要求
（一）民主测评会议安排。学校2023年度考核民主测评会议的安排经校党委常委会研究确定后另行通知。各二级单位的现场述职和民主测评与2023年度二级单位全面从严治党主体责任检查工作同步开展，由校领导带考察工作组全程参加二级单位现场述职和民主测评。
（二）材料撰写。二级学院领导班子工作总结由党委主要负责人牵头撰写，提交学院党政联席会议通过；中层领导干部、二级单位助理和系主任撰写个人述职述责述廉报告，内容精炼，多用事实和数据说话，查找不足并提出努力方向；同时，二级学院领导班子、全体中层领导干部根据本年度工作开展情况凝练形成一年来主要业绩材料（条目式表述，不超过300字）。以上材料采取一定形式在本单位内部公布，确保本单位教职工及有关人员100%知晓。
（三）材料报送。1.二级学院领导班子工作总结、中层领导干部述职述责述廉报告、一年来主要业绩材料（均需联系或分管校领导审阅）电子版于12月29日前发送至校党委组织部干部科邮箱gbk2590550@163.com。2.需提交的纸质材料：二级学院领导班子工作总结、中层领导干部述职述责述廉报告、一年来主要业绩材料（均需联系或分管校领导签字、一式两份）；中层领导干部年度考核登记表、二级单位助理和系主任年度考核登记表、
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