世纪阳光学校总务处精细化管理细则.docVIP

总务处精细化管理细则

类别

管理目标

责任人

管理内容

管理要求及标准

工作内容及流程

后

勤

人

员

管

理

完善制度建设，探究管理模式，努力为教化教学、师生员工供应有力的后勤保障

后勤员工

队伍管理

1.制定完善总务后勤人员岗位制度、工作职责、绩效考核。

2.建立和完善学习制度、会议制度、培训制度、监督制度，形成团结协作、敬业奉献、苦干实干的良好风气。

3.树立后勤人员的服务意识、管理意识、节约意识、廉洁意识、效益意识和质量意识。

4.建立后勤临时人员管理档案。

1、总务管理人员分工。

2、制定学校后勤精细化管理细则。

3、完善制定总务各项管理制度。

4、每月一次全体岗位培训。

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