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职业病危害检测评价要选专业机构

在国家法律法规的约束下迄今我国各地已批准建设项目的职业危害评价资质机构共458家也如雨后春笋般兴起。但是这些检测机构的专业水准也是参差不齐，因此，企业在选择测评机构时应认准有国家资质的专业单位。目前卫生部已批准建设项目职业危害评价甲级资质机构38家，化学品毒性鉴定资质机构25家，放射防护器材与含放射性产品检测资质机构7家。

全国各省级卫生行政部门共评准建设项目职业危害评价乙级资质机构420家，职业健康检查机构1343家，职业危害诊断机构356家。

检测机构必须专业

了解职业危害因素的监测专业机构的应对职业危害因素的监测、检测的仪器、检测方法，对各用人单位切实做好职业危害因素的监测、检测，起到至关重要的作用，做好职业危害因素的监测、检测可从源头上遏制职业危害因素的产生，各用人单位应建立各项规章制度，存在职业危害的生产经营单位，应坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和安全发展的指导原则，以高度的政治责任感和求真务实、开拓创新的精神，切实做好作业场所职业危害的监测、检测工作，防止职业危害的发生。用人单位应履行以下职责:

1、设置职业健康管理机构

用人单位应当设置或者指定职业健康管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业健康专业人员，负责本单位的职业危害防治工作。职业健康管理机构或组织是指用人单位从事本单位职业健康管理的职能部门或专设机构。用人单位应当根据本单位的实际情况，设置职业健康管理机构或职业健康管理组织，明确由那些部门组成，具体组成人员;各部门及人员职责;配备专职或兼职职业健康专业人员，负责本单位的职业健康管理工作;负责本单位的职业危害防治的人力、经费、计划、各种职业危害防治工作的安排等。职业健康专业人员是指取得执业资格的公共卫生医师，用人单位可以向社会聘用。

2、制定防治计划和实施方案

用人单位应当根据本单位职业危害因素的情况和职业危害防治工作需要，制定切合实际的职业危害防治计划和具体实施方案。如职业危害控制计划，包括职业危害日常监测、检测、评价计划，职业危害防护设备和个人防护用品配置、维修、维护计划;体检和健康监护计划;培训计划;职业健康专项经费预算、措施计划等。计划应当有目标、指标、进度安排、保障措施、考核评价方法等，并按计划要求，制定具体实施方案，确保计划的落实。

3、健全职业健康管理制度

职业健康管理制度和操作规程是用人单位管理者和劳动者共同遵循的行为规范，是消除或降低职业危害因素对劳动者健康造成影响的管理手段和技术保障措施，也是避免职业危害

事故的重要环节之一。用人单位应建立、健全职业健康管理制度和操作规程。职业健康管理制度和操作规程要建立目录清单，应当根据不同的设备、工艺、岗位制定相应的操作规程，并根据生产技术、工艺改革情况，及时修改完善。

职业健康管理制度是用人单位重要的职业健康管理工作，是用人单位对政府、工人的承诺，单位应当遵照执行。因此，建立健全相关管理制度是非常重要的。落实责任制，确保这些重要制度的落实。在确保落实的同时，用人单位应选择有正规资质的机构检测。检测结果应专业、公正。

来自:职业卫生技术服务机构()

详细参考出处

下面是赠送的合同范本，不需要的可以编辑删除～～～～～～

教育机构劳动合同范本

为大家整理提供，希望对大家有一定帮助。

一、_________培训学校聘请_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐为_________语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

三、受聘方的工作任务(另附件1)

四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。

五、社会保险和福利:

1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2)

2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票(金额不超过人民币_________元整)或教师凭机票报销_________元人民币。

六、聘方的义务:

1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2.对受聘方提供必要的工作条件。

3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

4.按时支付受聘方的报酬。

七、受聘方的义务:

1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。

2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3.按期完成工作任务，保证工作质量。

4.遵守中国的宗教政