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2024年员工职称考试及培训知识历年考试高频考点试题附带答案.docxVIP

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  • 2024-01-24 发布于四川
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2024年员工职称考试及培训知识历年考试高频考点试题附带答案.docx

    2024年员工职称考试及培训知识历年考试高频考点试题附带答案

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    第1卷

    一.参考题库(共25题)

    1.企业的发展过程是一个动态的不断变化的过程，因而培训需求预测应具有（）。

    A、时效性

    B、有效性

    C、前瞻性

    D、能动性

    2.规划处负责组织制定公司培训工作中长期规划与年度计划。

    3.实际技能考核采取现场考核或（）的方式，由考核组主考人、教培中心考评员和被考核人共同在确认单上签字确认。

    A、实际操作

    B、现场操作

    C、模拟演练

    D、实际笔试

    4.考评人员按照评分标准及规定程序进行考评并独立评分。

    5.新员

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