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高铁专业的就业规划

第一篇：高铁专业的就业规划

高铁专业的就业规划

专业简介:高铁乘务员是在旅客列车为旅客进行服务的工作人员，

在旅客上车前要检票防止有人错乘。报站保证旅客知道旅途到站信息，

到站要对车厢的垃圾进行清扫，给旅客带来干净整洁的环境。培养目

标:高铁乘务专业培养与我国轨道运输发展相适应的，为现代化城市提

供配套的地铁运营高级综合人才，为国内大城市高铁乘务、动车乘务

培养综合型服务人才。

课程设置:该专业主要开设旅客心理学、旅游景区管理、旅游企业

管理实务、管理学原理、旅客心理学、旅游景区管理、旅游企业管理

实务、形体与美容、语言艺术训练、英语听说训练、小语种口语训练、

哑语基本知识等课程。

就业方向:学生毕业后主要面向高速铁路从事指导车长、列车长、

列车值班员、列车员、客运值班员、客运员等岗位，面向城市轨道交

通的站务员、值班站长等岗位，也可在传统铁路从事相关领域工作。

就业前景:我国高速铁路运营里程居世界第一位，正在建设之中的高速

铁路有1.5万多公里。今后几年，我国高速铁路建设将进入全面收获时

期。到2020至少需要新增加70000多名乘务员岗位。

专业优势:我国高速铁路运营里程居世界第一位，正在建设之中的

高速铁路有1.2万多公里。到2020年，我国铁路营业里程将达到12.2

万公里以上。连接所有省会城市和52万人口以上城市，行业潜力巨大。

高铁乘务岗位多:中国的北京、天津、上海、广州、深圳、武汉、

宝鸡、西安等城市都有了高铁，其他城市也在修建之中。因为地铁的

快捷和便利，高铁也就成为了许多城市交通体系的重要部分。为本专

业提供了丰富的岗位资源。

薪资待遇好:据调查显示，到2020至少需要新增加53000多名乘

务员岗位，目前高铁乘务人员月薪范围约3000-6000元人民币左右，

提升到中层领导级别22万人民左右，高层领导级别36万人民币左右。

就业前景好:严格按照合作企业（航空公司、机场、铁路等部门）未来

2-3年内的用人需求制定招生计划，使招生计划与合作企业的用人岗位

成正比，充分保证了高铁乘务专业学员的就业稳定性和高就业率。

人才需求量大:随着铁路事业的发展，根据国家十二五统一规划，

中国在五年内将修建4.2万公里城际高铁，批复二十八个城市修建地铁

规划，全国大概需要410万名以上高铁地铁管理和应用型高铁乘务专

业人才。

第二篇：高铁专业的就业规划

高铁专业的就业规划

一、专业简介

高铁乘务员是在旅客列车为旅客进行服务的工作人员，在旅客上

车前要检票防止有人错乘。报站保证旅客知道旅途到站信息，到站要

对车厢的垃圾进行清扫，给旅客带来干净整洁的环境。

二、培养目标

高铁乘务专业培养与我国轨道运输发展相适应的，为现代化城市

提供配套的地铁运营高级综合人才，为国内大城市高铁乘务、动车乘

务培养综合型服务人才。

三、课程设置

该专业主要开设旅客心理学、旅游景区管理、旅游企业管理实务、

管理学原理、形体与美容、语言艺术训练、英语听说训练、小语种口

语训练、哑语基本知识等课程。

四、就业方向

学生毕业后主要面向高速铁路从事指导车长、列车长、列车值班

员、列车员、客运值班员、客运员等岗位，面向城市轨道交通的站务

员、值班站长等岗位，也可在传统铁路从事相关领域工作。

五、就业前景

我国高速铁路运营里程居世界第一位，正在建设之中的高速铁路

有1.5万多公里。今后几年，我国高速铁路建设将进入全面收获时期。

到2020至少需要新增加70000多名乘务员岗位。连接所有省会城市

和52万人口以上城市，行业潜力巨大。

六、专业就业优势1.高铁乘务岗位多

中国的北京、天津、上海、广州、深圳、武汉、宝鸡、西安、兰

州、新疆、青海等城市都有了高铁，其他城市也在修建之中。因为地

铁的快捷和便利，高铁也就成为了许多城市交通体系的重要部分。为

本专业提供了丰富的岗位资源。

2.薪资待遇好

据调查显示，到2020至少需要新增加70000多名乘务员岗位，

目前高铁乘务人员月薪范围约3000-6000元人民币左右，提升到中层

领导级别年薪最高可达到22万元人民币左右，高层领导级别最高可达

到36万元