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2023年主要负责同志述职报告

一、在深学慎思上下深功夫，持续强化理论武装

始终把学懂弄通做实思想摆在重要位置，自觉在创新理论中

悟原理、找方法、谋思路。

一是坚持“学”字当头。

认真落实“第一议题”“每会必学”制度，主持召开理论学

习中心组集体学习16次，聚焦主题开展研讨交流，不断深化理

论学习成效。举办某精神专题学习班，编印重要论述汇编，不断

夯实做好某建工作的思想基础和理论根基。

二是坚持“融”字贯通。

自觉把学习成果转化为工作实效，聚焦新时代某建工作在全

某工作大局中的作用发挥等问题，深入基层一线开展调查研究、

掌握第一手资料，撰写《关于做好新时代某建工作，助推全某经

济社会发展的调研报告》，被主要负责同志签批传阅。

三是坚持“严”字立身。

严守某，严格遵守某。深入学习某思想，不断提升遵法守法

的意识、提高依法履职的能力、提档依法决策的水平。

四是坚持“守”字固稳。

增强斗争意识和斗争精神，认真落实意识形态工作责任制，

严格履行保密制度，严管所辖、严负其责，提高意识形态领域风

险防范和抵御能力，确保各项工作不出任何问题。

二、在担责笃行上下实功夫，持续强化工作质效

始终坚持知责明责担责尽责，坚定做到快干实干巧干真干，

扎扎实实推动各项工作取得新成效。

1.聚焦主责主业

2.优化营商环境。

3.助力扩大开放。

三、在强基固本上下硬功夫，持续强化队伍建设。

多措并举激励激发班子内力和职工队伍活力，进一步营造想

干会干干好、风清气正心齐的良好某治生态。

1加强班子建设。

认真执行民主集中制和“三重一大”事项集体决策制度，积

极加强沟通协调，自觉维护团结统一，主动接受工作监督，确保

班子上下同心同德、步调一致。

2加强队伍建设。

3主动服务基层。

4强化为民意识。

四、在强基固本上下硬功夫，持续强化队伍建设。

认真履行“第一责任人”职责，持之以恒纠“四风”、转作

风、树新风，推动全面从严治某向纵深发展。

一是推进全面从严。

自觉把主体责任纳入工作总体布局，认真履行“第一责任人”

职责，逐级签订责任书，打造“谁主管、谁负责，一级抓一级，

层层抓落实”的全面从严治某态势。

二是抓实党建成效。

坚持党建与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，把

工作纳入重要议事日程，定期召开领导小组会议，做到知责于心、

担责于身、履责于行。

三是筑牢基层组织。

充分发挥支部战斗堡垒作用，不断深化某建品牌和支部工作

法成效，某支部被评为五星级某支部。

四是巩固作风建设。

严格落实中央八项规定及实施细则精神，严格执行办公用房、

公务用车、公务接待等相关规定。

五是强化自我约束。

时刻自重自省自警自励，做到慎独慎初慎微慎友，保持头脑

清醒，守牢原则底线，树立良好家风，认真报告个人重大事项，

全年无受到刑事处罚、纪律处分、组织处理、函询和批评教育

等情况。

五、存在问题

一是某治理论学习还存在不深不透的现象，用以指导实践、

推动工作的成效还不明显。比如，对照学而新、学而用、学而行

的标准，感觉自己深钻细研的劲头还不足。

二是创新意识有待加强，推动工作高质量发展的各项思路举

措还需具体务实。比如，习惯凭经验考虑问题、处理事情、推动

工作，原则性有余、灵活度不够，有时认为工作就是抓落实，按

照上级部署、要求、政策推进就可以，改革创新的意识与当前开

放发展的要求还有差距。

三是抓落实的韧性有待提高，抓细抓实有时不到位。比如，

在优化营商环境工作中，面对困难一直没有打开思路，措施办法

不多，效果不理想，导致在考核中成绩不理想。再比如，有“材

料出政绩”的思想，认为工作主要通过材料来体现，干得好不如

汇报写得好、迎查档案整的好，平时在文字材料上下功夫多，研

究推动工作少。

四是基层调研不够扎实，深入群众和工作一线调研不够。比

如，联系群众主要是节日慰问和电话联系，与群众面对面交流、

心与心沟通做得不好，没有经常性入户走访。再比如，除陪同上

级领导调研外，还没有抽出时间到基层一线开展调研，对全某经

济社会发展整体态势了解不深入、不全面