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血透室护士长个人年终总结

血透室护士长个人年终总结

时间犹如间隙中的沙一瞬间便消失无踪，很快就到年底了，在这

一年中有什么得失吗，有什么值得分享的经验吗，不如来个总结以对

过去工作做个分析和借鉴。相信大家又在为写年终总结犯愁了吧，以

下是小编精心整理的血透室护士长个人年终总结，仅供参考，欢迎大

家阅读。

血透室护士长个人年终总结篇1

对我有着特殊意义的20XX年即将过去，回看这特殊的一年，仿佛

历历在目。在今年的工作中，不迟到、不早退，能遵守各项院纪院规，

尊敬领导，团结同事。主动积极的完成各级领导给予的工作任务。除

了圆满的完成了“血液透析”的进修学业外，还成功的在科主任及护

士长的领导下创建了血透室，并良好的开展和维持血液透析工作。

人说万事开头难，自血透室开科以来，我协助护士长制定血透室

的岗位职责、工作流程、操作规范、账目管理及应急预案的制定，做

到超前思维，保证在工作中遇到问题时，能有据可查和及时解决，保

证血透室工作顺利开展。

在工作中，我本着以人为本的服务理念，强化服务意识，用亲切

而有耐心的语言沟通来增强护患感情，细心的讲解透析知识，给予饮

食指导，消除患者的恐惧心理和对疾病的盲目感，增强患者的治疗信

心。我还经常主动征求患者意见，不断改善服务工作。在没有家属陪

同的透析病人透析中，我能担起家属的责任，送水、热饭、搀扶、更

衣、协助大小便等，从不埋怨脏和累。

对于我的本职工作，我负有高度责任心，胆大心细。血液透析工

作具有较高风险，作为护理操作者，我既有风险意识，又能发挥主观

能动性，做到最大限度的控制和避免风险，从而提高护理质量。除此

之外，我还有具有高度的营销意识，为医院的经济效益有着高度的敏

锐性，做到服务好每位固定病人，留住每位咨询病人，推广医院的软

件与硬件，吸引更多的病人。我积极参加各种院外学习，不断丰富自

己，主动参与科内“两新技术”的开展，自血透室开科以来，共完成

血液透析410台，其中：血液透析滤过(两新技术)20台，血液灌流2

台，无肝素透析11台。全年工作中，无护理安全事故、差错的发生。

身为血透室院感负责人，除日常透析工作，我还要完成对水机、

透析机的定期保养工作，和对透析用水、透析液、透析环境的定期的

监督工作，最终，我以“优秀院感质控员”;我管理的血透室，以“优

秀院感科室”的荣誉称号，圆满画上了今年的句号。

回顾这一切的一切，这只是一个小开端，我会全心全意工作，协

助科主任和护士长让我们医院的血透室更富特色，更加壮大。

血透室护士长个人年终总结篇2

20xx年血透室遵循医院的整体发展计划和要求，进一步深化“以

患者为中心”的服务理念，继续完善优质护理，深化护理改革，全面

履行护理职责，加强护理内涵建设，提高专科护理水平，努力拓展延

伸服务。同时，根据护理部精神，以“患者安全”为目标，开展风险

管理，保障医疗护理安全，改善患者就医体验，促进医患和谐。一年

来，在院领导、科主任、护理部及科护士长的领导、关心和支持下，

在全科医护人员的共同努力下，较好地完成了所承担的各项临床工作

任务，全年无差错事故和不良事件发生。现将年度护理工作总结如下：

一、临床工作业务量逐步上升

20xx年血透室的各项治疗业务量不断增加，透析患者数、透析例

次数及各类血液净化治疗的工作量较2017年同期均有大幅度的提升，

增长率为7.7%(图1)。尤其是血液透析滤过(HDF)、血液灌流(HP)和连

续性血液净化(CRRT)治疗的患者均有了显著的增加，给科室日常工作

和护士人力都带来很大的压力，但同时也满足了患者的治疗需要，提

高了患者的治疗效果。通过全科人员的齐心协力和通力协作，顺利完

成了无数次的急危重症患者的救治任务，圆满落实了每月的护理工作。

目前开放透析机器28台，收治门诊维持性血液透析患者120余例，每

日运转3个班次，随着夜间第三班透析患者人数不断增加，今后将会

开放更多床位以满足患者的治疗需求。但同时，需做好医护人力配备

和岗位培训，保证护患配比，满足临床需要，避免不良事件。

二、落实护理核心制度及质量指标，推进质量持续改进

按照护理部要求确定了本科室的专科护理敏感质量指标，包括血

透患者透析导管感染发生率和穿刺处渗血发生率，持续进行数据监测，

并积极落实数据汇总、分析及相应整改措施的落实，取得良好成效(图

2、图3)。积极开展品