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领导考察谈话德能勤绩廉

【篇1】领导考察谈话德能勤绩廉

德是为人之道，立身之本，是一个干部基本素质的重要方面。

坚持德才兼备，以德为先的标准，是我们党选拔任用干部的根本原则和重要标尺。

在干部选拔任用工作中，如何公道正派地识别领导干部的德，我认为应把握好以下六个方面的关系：

一、德与“纲”的关系。

“纲”就是党的政治纲领、政治路线。

领导干部的德必须以“纲”做基石，以“纲”为指导，以“纲”带德，以“纲”促德。

具体讲，在我国全面建设小康社会的新的历史时期，我们党各级领导干部的德，就是要具有坚定不移地高举邓小平理论伟大旗帜、践行“三个代表”重要思想、坚决贯彻执行党的路线方针政策、解放思想和与时俱进的政治品质；具有艰苦创业、全心全意为人民服务的思想品质；具有清正廉洁、公道正派、光明磊落、克己奉公的道德品质，等等。

二、德与学的关系。

学习是掌握知识、增强本领的重要手段，是加强修养、陶冶情操的重要途径，是德的积聚、才的增进的重要基础。

考察一个领导干部的学习，要考察他是否把理论学习放在第一位；考察他对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想掌握的程度、理解的深度，是否做到了举一反三，融会贯通；考察他运用马克思主义的基本观点、基本立场和基本方法，观察、分析和解决实际问题的能力；考察他了解和掌握历史和当代经济、科技、文化、法律等方面知识的广度，是否做到了勤于思考，刻苦钻研，学