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经理人股票期权会计确认问题研究的任务书

任务书

题目：经理人股票期权会计确认问题研究

研究目的：

本研究旨在探讨经理人股票期权的会计确认问题。股票期权是吸引和留住优秀员工的一种有效手段，作为员工福利的一种形式，经理人股票期权在近年来逐渐成为公司的福利政策之一。然而，期权计划的会计确认却存在一定的问题，因此，本研究将对这些问题进行深入的探讨和研究，旨在寻找科学和合理的会计确认方法，保护公司和员工的利益。

研究内容：

1.了解股票期权的概念及特点，分析吸引和留住员工的优点和缺点。

2.探讨经理人股票期权的会计确认问题，分析其存在的问题和原因。

3.归纳和总结股票期权会计确认的国内外相关法规、会计准则及其适用性。

4.针对股票期权会计确认问题，提出有效的解决方案，分析其可行性和适用性。

5.结合实例分析和验证提出的方案的实际运用效果，探讨方案的优劣和可持续性。

研究方法：

本研究将采用文献资料法、案例分析法和实地调查法相结合的方法，通过收集和分析相关的文献和案例资料，了解经理人股票期权的会计确认问题和解决方案，并在调研过程中进行问卷调查和访谈，以获取实际情况和经验。

研究进度：

本研究的进度如下：

阶段一：研究背景与目的的明确时间：1周

阶段二：相关文献的收集和分析时间：2周

阶段三：案例分析和实地调研时间：2周

阶段四：数据分析和解决方案的提出时间：3周

阶段五：研究总结和论文撰写时间：4周

研究预期成果：

本研究将在现有的经理人股票期权会计确认问题研究的基础上，提出更为科学和合理的会计确认方案，保护公司和员工的利益，同时也能对期权计划的实施，员工福利保障等方面做出贡献。预计研究成果将发表在相关核心学术期刊上，并向企业和管理部门提供有价值的经验和建议。