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《会计实务》全真模拟测试题（一）

考试题型分为单选题、多选题、判断题和不定项选择题。

第1-24题为单选题，每小题1.5分，共计36分（每小题备选答案中，只有一个符

合题意的正确答案。错选、不选均不得分）；

第25-36题为多选题，每小题2分，共计24分（每小题备选答案中，有两个或两

个以上符合题意的正确答案。请至少选择两个答案，全部选对得满分，少选得相应

分值，多选、错选、不选均不得分）

第37-46为判断题，每小题1分，共计10分（请判断每小题的表述是否正确。每

小题答题正确的得1分，错答、不答均不得分，也不扣分）

第47-61题为不定项选择题，共三道大题，每个大题有5个小题，每小题2分，共

计30分（每小题备选答案中，有一个或一个以上符合题意的正确答案。每小题全

部选对得满分，少选得相应分值，多选、错选、不选均不得分）

您的姓名：[填空题]*

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1.下列各项中，使得企业银行存款日记账余额大于银行对账单余额的是（）。

[单选题]*

企业开出支票，对方未到银行兑现

银行误将其他公司的存款记入本企业银行存款账户

银行代扣水电费，企业尚未接到通知(正确答案)

银行收到委托收款结算方式下结算款项，企业尚未收到通知

答案解析：选项A，企业开出支票，对方未到银行兑现，使企业银行存款日记账的

余额减少，但未影响银行对账单的余额；选项B，银行误将其他公司的存款记入本

企业银行存款账户，使银行对账单的余额增加，企业银行存款8记账的余额未受影

响；选项D，银行收到委托收款结算方式下结算款项，企业尚未收到通知，使银行

对账单的余额增加，但未影响企业银行存款日记账的余额。选项ABD，使得企业

银行存款日记账余额小于银行对账单余额。选项C，银行代扣水电费，企业尚未接

到通知，使银行对账单的余额减少，但未影响银行存款日记账的余额，企业银行存

款日记账余额大于银行对账单余额。

2.长江公司于2019年3月6日在上海证券交易所用存出投资款购入某种股票

100000股，每股成交价8.2元（含已宣告但尚未发放的现金股利每股0.2元），另

支付交易费用2000元，不考虑增值税。长江公司将该股票投资划分为交易性金融

资产，则该交易性金融资产的入账价值为（）元。[单选题]*

822000

820000

800000(正确答案)

802000

答案解析：[解析]交易性金融资产的入账价值=100000x（8.2-0.2）=800000

（元），交易费用2000元计入投资收益，不计入交易性金融资产的入账价值，同

时已宣告但尚未发放的现金股利计入应收股利，不计入交易性金融资产的入账价

值。

3.某企业对材料采用计划成本核算。2019年12月1日，结存材料的计划成本为

4000万元，材料成本差异贷方余额为60万元；本月入库材料的计划成本为20000

万元，材料成本差异借方发生额为120万元；本月发出材料的计划成本为16000万

元。该企业2019年12月31日结存材料的实际成本为（）万元。[单选题]*

7980

8000

8020(正确答案)

7940

答案解析：[解析]材料成本差异率=（-60+120）/（4000+20000）x100%

=0.25%；结存材料的实际成本=（4000+20000-16000）x（1+0.25%）=8020（万

元）。

4.下列各项中，不属于企业职工薪酬组成内容的是（）。[单选题]*

辞退福利

根据设定提存计划计提应向单独主体缴存的提存金

为职工代扣代缴的个人所得税(正确答案)

按国家规定标准提取的职工教育经费

答案解析：[解析]职工薪酬主要包括以下内容：（1）短期薪酬，具体包括：①职

工工资、奖金、津贴和补贴；②职工福利费；③医疗保险费、工伤保险费等社会保

险费；④住房公积金；⑤工会经费和职工教育经费（选项D）；⑥短期带薪缺勤；

⑦短期利润分享计划；⑧其他短期薪酬。（2）离职后福利，分为设定提存计划

（选项B）和设定受益计划。（3）辞退福利（选项A）。（4）其他长期职工福

利，包括长期带薪缺勤、长期残疾福利、长期利润分享计划等。

5.甲公司为增值税一般纳税人，