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2024年高等教育经济类自考-06091薪酬管理历年高频考点试卷专家荟萃含答案

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第1卷

一.参考题库(共25题)

1.利润分享的分配方法是什么？

2.在工作分析中，工作分析人员、管理人员、任职者，将工作过程中的关键事件详细地加以记录，在大量搜集信息后，对职位的特征和要求进行分析研究的工作分析方法称为（）

A、关键事件法

B、工作体验法

C、工作日志法

D、问卷调查法

3.简述常用的薪酬成本控制的方法。

4.员工社会福利具有什么特点？

5.某公司因为经常发生员工迟到或早退的现象，公司层屡次将部分不遵守纪

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