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2023夜班管理制度

2023夜班管理制度1

按照“安全第一，预防为主”的安全生产方针，安全是生产发展的前提条件。

尤其是工地大量的机械设备以及物资材料，我们更不能忽视，必须强化安全生产，

在生产活动中把安全工作放在第一位。为了促进企业的发展，有效控制夜班生产

效率及质量，严肃公司规章子都，确保工地正常运作，特制本2023夜班管理制

度：

1、值班时间：19：3007：30

2、要求值班人员和值班领导手机24小时开机；

3、值班人员必须在指定的值班室值班，不得迟到早退，更不得脱岗、离岗

和怠岗。如有特殊情况不能到岗的，需提前告之分管领导进行调整，确保值班工

作正常运转。

4、值班人员必须安排分管安全小组成员值班，不得雇请临时人员和工人值

班，不得以电话代替值班室。值班人员必须懂政策，熟悉业务和值班规程，能够

妥善处理日常事务。

5、值班人员每2小时到现场巡查一次,检查现场各个机械设备情况，岗位人

员数量,安全状况,认真做好记录；

6、夜班巡查领导发现岗位员工有睡觉、串岗、离岗、听音乐、看小说、游

戏、聚众聊天等违反纪律行为的处当事人人民币100元罚款，同月出现3次者做

停班处理。同时该工地当班班长负管理责任处罚人民币20元（有当班值班现场

主管的同样处罚人民币20元，负管理责任）。

7、巡查领导发现夜班主管、班长带头违反纪律的，处罚在以上标准的基础

上加倍处理，对不服从者采取停薪停职处理，并移交司法处进行教育。

8、夜班值班现场主管及夜班班长，应不定时在现场巡视，发现睡觉、串岗、

离岗、听音乐、看小说等违规违纪行为应立刻制止。对屡教不改者值班主管及各

班长有权对其进行立即处罚，并以书面形式在夜班记录上进行记载，次日向公司

领导反映。

9、夜班带班小班长应随时关注本班组员工作质量、工作状态。发现睡觉、

串岗、离岗、听音乐、看小说、聚众聊天等违规违纪行为应立刻制止。对违反纪

律次数超过3次且不听劝告者，不用向公司领导回报，依据公司规定立即做出处

理，第二天向领导汇报即可。

10、各个班长负责管理各自的范围，维修中及停止生产的生产设备必须有明

显的标示牌挂在设备的醒目位置。

11、施工中突发情况值班人员如不能处理应及时向分厂领导汇报。

12、对重大紧急事故、生产设备质量事故等突发及重要紧急事件，必须在事

件发生（或发现知晓）后2小时以内上报，不得瞒报、迟报、漏报。

13、分厂领导应对夜班值班情况进行监督检查。主要采取抽查形式，

如发现有脱岗、离岗、怠岗现象或联系不畅的，追究主要负责人和值班人员

责任并予以通报，严重者，依据分厂厂规厂纪进行处理。

2023夜班管理制度2

为了加强公司夜班安全生产管理，防止夜班期间因监控不力造成安全、质量

事故，根据公司实际情况，特制定夜班安全生产管理制度。

1、所有夜班期间作业人员必须严格按照公司各项安全、质量管理规定开展

作业活动，杜绝因夜班期间无车间主任和安全、质量监督人员而出现工作散漫、

违章作业、违章指挥、违反劳动纪律等现象。

2、夜班生产中，公司领导、调度和车间各值班人员，要采用不定时进行安

全检查，公司领导值班，每晚检查不少于一次，调度值班每晚检查不少于两次，

车间值班每晚检查不少于三次，发现违章、违规现象立即制止，并按照公司规定

进行处理，值班要有相应的记录。

3、所有作业人员应严格遵守作息时间，严禁出现迟到、提前下班、代班、

脱岗现象，应时刻绷紧安全这根弦，保持良好的工作状态，做到领导在与不在一

个样。

4、夜班期间当班班组长为本班组安全、质量第一责任人，无班组长时，车

间要临时指定带班负责人，带班负责人即为本班安全、质量第一责任人；负责对

当班班组人员的安全、质量、进度、劳动纪律、工作态度及思想状况进行监督、

检查。禁止员工出现违章作业、违反劳动纪律及懒散、松懈等不规范行为。

5、夜班生产应和白班一样，坚持班前会制度，车间值班人员或班组长（带

班负责人）班前应对当班上岗人员进行安全教育，安排工作的同时，有针对性的

对员工进行安全提示和安全技术交底，对作业

现场的设备、电气、工具、环境进行安全检查和安全确认，并留有记录。

6、夜班期间，班组长（带班负责人）应实行生产过程的全过程监控，做好

生产现场的监督管理工作。对于夜班期间出现的工序流转，应严格执行自检、互

检制度，进