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- 2024-03-14 发布于四川
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L0目的
协调和规范劳动关系,维护企业和职工双方合法权益。
0适用范围
适用于为新疆航空公司。
0管理程序
工作要求
相关文件/记录
形成文本草案
A公司工会办公室负责组织实施,-收集有关资料;-广泛征求职工意见和建议;
-对职工进行宣传
-起草文本草案,确定协商代表。
-对职工代表和协商代表进行培训
e由工会、人力资源部组织实施。
衣制定《建立集体协商和集体合同的实施办法》的通知;成立“建制”领导小组。
-让职工了解签订集体合同的内容、意义。
团全总《集体合同规定》
后《新疆航空公司签订集体合同实施办法的通知》
,由公司工会办公室和人力资源部组成拟写小组。
b《工会参加平等协商和签订集体合同试行办法》
召集集体协商会议O叱由工会、人力资源部组织实施;
召集集体协商会议
O
叱由工会、人力资源部组织实施;
-企业方的首席代表由企业法定代表人担任;
-职工方的首席代表由公司工会主席(副主席)
*由建制办公室整理、草拟会议纪要,并提交领导小组。
,双方均设专人记录,协商完毕,双方首席代表在会议记录上签字。
通过有关决议
登记
k职工代表大会主席团组织实施,审议通过集体合同文本(草案)其附件,提交职代会讨论通过。
它由大会主席团组织实施。
b公司工会办公室负责组织,双方代表签字。
行签字后,由企业方将合同文本
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