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互联网背景下S制作公司人力资源管理问题研究
TOC\o1-3\u
前言 3
一、相关概念 3
(一)互联网的内涵 3
(二)互联网思维 3
(三)人力资源管理 3
二、浙江S公司人力资源管理现状分析 4
(一)浙江S公司组织构成 4
(二)员工招聘 4
(三)绩效考核 5
(四)员工培训 6
(五)企业文化 6
三、浙江S公司人力资源管理存在的问题 6
(一)缺少整体战略规划 6
(二)绩效考核机制不健全 7
(三)员工培训缺乏规范性 7
(四)企业文化建设未完善 7
四、浙江S公司人力资源管理问题原因分析 8
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