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- 2024-03-10 发布于广东
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-*-关于职业病防治法宣传材料第1页,课件共26页,创作于2023年2月职业病预防知识问答1、用人单位应如何实施《职业病防治法》?1)、用人单位领导、管理人员和劳动者都要认真学好《职业病防治法》。通过学习、培训,使企业主明确企业所负的法律责任和义务,劳动者懂得运用法律保护自己的健康权益;2)、制定好本单位职业病防治计划和实施方案;3)、设置本单位职业卫生管理机构和配备专职或兼职负责职业卫生工作人员;4)、建立和健全各种职业卫生管理制度和操作规程,包括工作场所职业病危害因素检测、评价制度,职业健康检查制度,个人防护用品购买、使用制度,岗前培训制度等;5)、对照《职业病防治法》所规定的用人单位的义务和职责逐项落实;6)、积极配合职业卫生监督机构和职业卫生技术服务机构开展各项职业病防治工作。第2页,课件共26页,创作于2023年2月职业病预防知识问答2、什么是法定职业病?指企业、事业单位和个体经济组织(用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。接触职业病危害因素不一定就会患职业病,与工作有关的疾病也不都是职业病。3、我国法定职业病有哪些?共几大类?多少种?我国法定职业病主要有尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、职业性传染病、职业性皮肤病、职业性眼病
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