公司企业文化推进会经验交流材料.docxVIP

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  • 2024-03-17 发布于四川
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安全文化引领“五精”管理提升

推动企业又好又快发

XX煤矿始建于1960年,投产于1966年,设计年生产能力60万吨,后经两次增能技术改造,使矿井生产能力提高到205万吨/年。

近年来,在集团公司的关心和指导下,xx煤矿坚持以创建班组安全文化为基础,以建设〃管理一流、效益一流、队伍一流、形象一流〃的现代化矿井为目标,以安全文化、管理文化、和谐文化建设为主线,用文化力打造发展平台,提升企业的凝结力、创新力和核心竞争力,企业呈现出安全生产持续好、经济效益逐年高、职工收入稳步增、核心竞争力不断强的良好势头。先后荣获省〃五一〃劳动奖状、省〃五优〃矿井、省级文明单位、省煤炭系统企业文化示范矿、国家级安全质量标准化煤矿、全国煤炭工业双十佳煤矿、全国煤炭工业行业一级安全高效矿井、全国煤炭系统文明煤矿、全国煤炭系统环境保护优秀单位、全国煤炭系统建设和谐社区先进单位等荣誉称号。

一、安全文化引领,建设本质安全矿井

荣誉感和积极性。其中在采面采用单体柱防倒链、胶带运输机下带防跑偏立滚等多项革新成果,在全集团公司推广。

三、丰富和谐文化内涵,促进企业健康稳定发展

〃家和万事兴〃。XX煤矿建矿时间长、员工人数多、社会包袱重,企业要实现科学发展,必须有和谐稳定做基础。我假的次口谐文化建设当成重中之重,用〃愿“〃美〃〃亲〃孝’〃乐〃〃和“贯通始末。愿指远景、愿景;美指漂亮

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