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浙江省丽水市农村剩余劳动力转移问题研究的中期报告

本研究旨在探讨浙江省丽水市农村剩余劳动力转移问题，研究期限为一年。中期调研已经完成了对丽水市各县（市、区）农村剩余劳动力情况的初步摸底，以下是报告的主要内容：

一、丽水市农村剩余劳动力现状

根据调查，丽水市农村剩余劳动力主要分布在开发区、经济薄弱村和山区等地，其中男性占比较高。农村剩余劳动力从事的主要行业有建筑业、务农、农产品加工等。

二、农村剩余劳动力转移意愿和障碍

调查发现，大多数农村剩余劳动力有转移的意愿，但也面临诸多障碍，如缺乏转移渠道和信息、家庭和社会压力、地域和文化差异等。

三、农村剩余劳动力转移途径

调研发现，农村剩余劳动力主要通过民间中介组织、招聘网站等途径进行转移。但这些途径存在缺乏资格认证、信息不对称等问题。

四、建议

针对以上调研结果，我们提出以下建议：

1.政府应加强对农村剩余劳动力转移的政策和资金支持，建立健全转移机制。

2.宣传和推广各种转移渠道和信息，加强对农村剩余劳动力的培训和职业规划指导。

3.建立农村剩余劳动力信息登记和认证机制，完善转移信息平台和服务体系。

4.拓宽农村剩余劳动力转移途径，建立农村劳务市场，与城市用工单位建立合作关系。

以上建议是为了更好地促进农村剩余劳动力的转移和就业，帮助他们实现自身价值和实现家庭、社会的稳定和发展。